Qui sommes-nous ?

American International Group, Inc. (AIG) est un des leaders mondiaux du secteur de l'assurance et des services financiers. Depuis plus de 100 ans, à travers le monde, nous proposons nos services à des milliers d’entreprises et à des millions de particuliers dans plus de 80 pays et juridictions. Avec un portefeuille de produits d’assurance et de services parmi les plus complets du marché, AIG permet à ses clients, entreprises comme particuliers, de gérer leurs risques en toute confiance.

Gestionnaire Sinistres Risques Financiers Complexes H/F - CDD 6 mois

Vos missions :

• Responsabilité d’un portefeuille de sinistres variés en Risques Financiers, et notamment les sinistres suivants : Responsabilité des dirigeants (D&O), Responsabilité civile professionnelle (PI – Professions réglementées, Institutions Financières, Professions non réglementées), Responsabilité Employeur (EPL), Fraude, Cyber.

• Gestion de sinistres Français et Internationaux, ce qui vous permettra de développer vos connaissances en matière de législations étrangères (US, Canada, Europe notamment).

• Surveiller et renseigner les sinistres à forte exposition dans le portefeuille

• Assurer l'interface avec les assurés, les courtiers et les avocats pour résoudre les sinistres.

• Fournir un service client de qualité supérieure, suivre les procédures, gérer les litiges, analyser la couverture, préparer les lettres de position de couverture, formuler / documenter les stratégies de traitement et de résolution des sinistres.

• Superviser les avocats et les experts pour contrôler les coûts et travailler en étroite collaboration avec les avocats et les experts pour évaluer l'exposition

• Travailler en étroite relation avec la souscription sur les sinistres existants et les tendances et présenter les sinistres importants au management sinistres et aux actuaires

Votre profil :

• Niveau Bac+5 en droit des assurances et/ou droit des affaires

• Expérience confirmée de 3 ans minimum dans la gestion de litiges dans le domaine des risques financiers - en tant qu’avocat ou expert sinistres en compagnie d’assurances, ou cabinet de courtage.

• Excellente capacité rédactionnelle, pédagogie, capacité à négocier et à trouver des solutions.

• Maîtrise de l'anglais oral et écrit

At AIG, we value in-person collaboration as a vital part of our culture, which is why we ask our team members to be primarily in the office. This approach helps us work together effectively and create a supportive, connected environment for our team and clients alike.

Enjoy benefits that take care of what matters

At AIG, our people are our greatest asset. We know how important it is to protect and invest in what’s most important to you. That is why we created our Total Rewards Program, a comprehensive benefits package that extends beyond time spent at work to offer benefits focused on your health, wellbeing and financial security—as well as your professional development—to bring peace of mind to you and your family.

Reimagining insurance to make a bigger difference to the world

American International Group, Inc. (AIG) is a global leader in commercial and personal insurance solutions; we are one of the world’s most far-reaching property casualty networks. It is an exciting time to join us — across our operations, we are thinking in new and innovative ways to deliver ever-better solutions to our customers. At AIG, you can go further to support individuals, businesses, and communities, helping them to manage risk, respond to times of uncertainty and discover new potential. We invest in our largest asset, our people, through continuous learning and development, in a culture that celebrates everyone for who they are and what they want to become.

Welcome to a culture of inclusion

We’re committed to creating a culture that truly respects and celebrates each other’s talents, backgrounds, cultures, opinions and goals. We foster a culture of inclusion and belonging through learning, cultural awareness activities and Employee Resource Groups (ERGs). With global chapters, ERGs are a cornerstone for our culture of inclusion. The talent of our people is one of AIG’s greatest assets, and we are honored that our drive for positive change has been recognized by numerous recent awards and accreditations.

AIG provides equal opportunity to all qualified individuals regardless of race, color, religion, age, gender, gender expression, national origin, veteran status, disability or any other legally protected categories.

AIG is committed to working with and providing reasonable accommodations to job applicants and employees with disabilities. If you believe you need a reasonable accommodation, please send an email to candidatecare@aig.com.

Functional Area:

TH - Other:

AIG Europe S.A. (France branch)