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TRANE - Chargé de projets achat F/H

Trane Technologies

TRANE - Chargé de projets achat F/H

Trane Technologies

Charmes, Lorraine, France

·

On-site

·

Full-time

·

1mo ago

Chez Trane Technologies®  nous repoussons les limites du possible. Nos marques, Trane® et Thermo King® – créent l'accès au refroidissement et au confort dans les bâtiments et les maisons, transportent et protègent les aliments et les denrées périssables, connectent les clients à des performances élevées avec moins d'impact sur l'environnement, réduisent considérablement les demandes d'énergie et les émissions de carbone, et innovent en vue d'un monde meilleur. Nous osons entreprendre tout ce qui est possible pour bâtir un monde durable.

Intégrez une entreprise innovante et engagée dans l’amélioration continue de ses processus industriels !

En tant que Chargé·e de Projet Achats, vous contribuez activement à la performance de la supply chain en pilotant des projets majeurs d’achats directs de matières, en lien étroit avec les équipes internes comme le bureau d’études, la production et les fournisseurs stratégiques.

Missions clés

  • Piloter des projets d’achats directs de matières, du recueil des besoins à la contractualisation avec les fournisseurs

  • Co-rédiger les cahiers des charges fonctionnels, analyser, comparer et sélectionner les offres des fournisseurs

  • Préparer et mener les négociations (prix, délais, quantités, qualité) en lien avec les équipes projets et le service juridique

  • Suivre la conformité contractuelle, résoudre les éventuels litiges et assurer la performance QCD (Qualité, Coûts, Délais) des fournisseurs

  • Mettre à jour les données achats dans l’ERP et communiquer l’état d’avancement des projets auprès des parties prenantes

  • Participer à l’élaboration des plans d’amélioration continue (productivité, rationalisation, digitalisation du process achats)

  • Veiller au respect des standards réglementaires (ISO, sécurité, environnement) et des process achats de l’entreprise

 

Compétences recherchées

  • Maîtrise des achats directs de matières, des techniques de sourcing, négociation et contractualisation fournisseurs

  • Très bonne connaissance des approvisionnements, des flux et du droit commercial lié à l’import/export

  • Capacités d’analyse, de benchmark, de gestion des risques et de résolution de problèmes

  • Bonne connaissance des ERP Achats (Oracle, BI, BOS) et des outils bureautiques

  • Anglais professionnel (écrit et oral)

 

Profil souhaité

  • Formation supérieure (bac+4/5), spécialisation Achats, Supply Chain ou Ingénierie

  • Première expérience réussie (stage/alternance accepté) en achats directs, idéalement dans l’industrie ou un environnement technique

  • Excellentes compétences relationnelles et organisationnelles, capacité à mobiliser et fédérer des équipes

  • Autonomie, agilité et capacité à gérer plusieurs projets de front

  • Force de proposition, orienté résultats et client


Nous offrons une rémunération compétitive, des avantages et des programmes complets à nos employés, pour les aider à s'épanouir dans leur vie professionnelle et personnelle. Nous sommes fiers de notre culture gagnante qui est à la fois fondamentalement inclusive et respectueuse. Nous partageons une même passion : servir nos clients, prendre soin des autres, et oser entreprendre tout ce qui est possible pour bâtir un monde durable.

Nous nous engageons à atteindre une diversité de main-d'œuvre qui reflète nos communautés. Nous sommes un employeur offrant à tous les mêmes opportunités. Tous les candidats qualifiés feront l'objet d'une considération particulière pour un emploi, sans discrimination par rapport à la race, la couleur, la religion, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité de genre, l'origine nationale, la grossesse, l'âge, l'état matrimonial, le handicap, le statut de vétéran protégé ou tout statut légalement protégé.

 

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About Trane Technologies

Trane Technologies

Trane Technologies develops energy efficient indoor environments for commercial and residential applications.

10,001+

Employees

Dublin

Headquarters

Reviews

3.7

10 reviews

Work Life Balance

3.5

Compensation

3.8

Culture

4.1

Career

4.2

Management

3.4

72%

Recommend to a Friend

Pros

Great benefits and good PTO

Good learning opportunities and ability to grow

Great people to work with and supportive teams

Cons

Poor management oversight and harsh policies

Attendance policies and points system issues

Compensation below market average

Salary Ranges

39 data points

Mid/L4

Mid/L4 · Advanced Manufacturing Engineering Program Manager

3 reports

$130,872

total / year

Base

$113,714

Stock

-

Bonus

-

$117,470

$141,869

Interview Experience

46 interviews

Difficulty

3.3

/ 5

Duration

14-28 weeks

Offer Rate

34%

Experience

Positive 63%

Neutral 21%

Negative 16%

Interview Process

1

Phone Screen

2

Technical Interview

3

Hiring Manager

4

Team Fit

Common Questions

Technical skills

Past experience

Team collaboration

Problem solving