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Capataz Sistemas Detección Incendios - Minera Collahuasi

Johnson Controls

Capataz Sistemas Detección Incendios - Minera Collahuasi

Johnson Controls

Antofagasta-Antofagasta-Chile

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Full-time

·

2w ago

En Johnson Controls, transformamos los entornos donde las personas viven, trabajan, aprenden y juegan. Desde la optimización del rendimiento de los edificios hasta la mejora de la seguridad y el aumento de la comodidad, impulsamos los resultados que son más importantes. Dedicados a proteger el medio ambiente, cumplimos nuestra promesa en sectores como la atención de salud, la educación, los centros de datos y la manufactura. Gracias a un equipo mundial de 100.000 expertos en más de 150 países y más de 130 años de innovación, somos la fuerza detrás de la misión de nuestros clientes.

Descripción del Cargo

Johnson Controls en su división minera Westfire requiere contratar C apataces especialistas en Sistemas de Detección de Incendios para importante proyecto en Minera Collahuasi.

Funciones Principales

Supervisar las actividades diarias requeridas del equipo técnico de campo y resolver problemas operativos. Analizar el rendimiento del equipo y recomendar cambios para garantizar la rentabilidad y seguridad, mientras mantiene la satisfacción del cliente equilibrando los objetivos financieros.

Requisitos

  • Técnico Nivel Superior industrial, mecánico, eléctrico, o estudios afines.- 3 años de experiencia en instalación y mantenimiento de sistemas de detección de incendios.

  • Experiencia en cargos de liderazgo.

  • Experiencia en faenas mineras.

  • Tener licencia de conducir clase B sin multas.

Condiciones:

-Turnos: 14x14.
-Lugar de trabajo: Minera Collahuasi, Región de Tarapacá (Iquique).
-Alojamiento en faena.

Estás interesada/o en una compañía que considera la equidad de género e inclusión como una de sus prioridades más importantes? Tenemos diversas oportunidades para ti, postula con nosotros.

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About Johnson Controls

Johnson Controls

Making buildings smarter.

Cork

Headquarters

Reviews

3.7

42 reviews

Work Life Balance

3.7

Compensation

4.0

Culture

3.9

Career

3.6

Management

3.6

74%

Recommend to a Friend

Pros

Good work-life balance and flexible environment

Competitive compensation and benefits

Opportunity for career growth

Cons

Work-life balance varies by team

Room for improvement in processes

Internal communication could improve

Salary Ranges

920 data points

Junior/L3

Mid/L4

Senior/L5

Intern

Junior/L3 · Project Coordinator

77 reports

$60,174

total / year

Base

$60,174

Stock

-

Bonus

-

$42,588

$85,023

Interview Experience

5 interviews

Difficulty

2.2

/ 5

Duration

14-28 weeks

Offer Rate

20%

Experience

Positive 40%

Neutral 40%

Negative 20%

Interview Process

1

Application Review

2

HR Screen

3

Technical/Aptitude Assessment

4

Hiring Manager Interview

5

Onsite/Virtual Interview

6

Offer

Common Questions

Behavioral/STAR

Technical Knowledge

Past Experience

Culture Fit

Role-Specific Skills