**Finalité de l’emploi **:

L’apprenti(e) Ingénieur Qualité – Amélioration Continue accompagne, sous la supervision du Responsable Qualité, la mise en œuvre et l’amélioration continue du Système de Management de la Qualité.

Il/elle contribue à l’optimisation des processus, à la réduction des non‑conformités et à l’animation des démarches Lean au sein du site.

Son rôle est d’apporter un support opérationnel aux équipes tout en développant progressivement ses compétences en Lean, résolution de problèmes, analyse de données et documentation qualité.

Relations de travail :

• Sous la responsabilité du Responsable Qualité Site

  • Sous la responsabilité matricielle de la Direction Qualité EMEAI

  • Équipe Qualité

  • Site Honeywell Toulouse

  • Managers et équipes opérationnelles (opérations / magasin / logistique / engineering)

• Bases du Lean : 5S, PDCA, Kaizen, cartographie de processus.

• Notions en résolution de problèmes (5 Why, Ishikawa, Pareto).

• Notions des normes ISO 9001 / AS9100 (apprentissage progressif).

• Compétences analytiques : traitement de données, lecture d’indicateurs.

• Bonne maîtrise des outils informatiques (Excel, PowerPoint, Word).

• Compétences en communication et travail transverse.

• Permis B apprécié.

1) Piloter et soutenir les démarches d’Amélioration Continue (activité majoritaire)

• Participer à des chantiers Lean (5S, Kaizen, optimisation de flux, réduction des temps d’attente).
• Contribuer à la réalisation de cartographies de processus (SIPOC, VSM) pour identifier les gaspillages et proposer des améliorations.
• Réaliser des Gemba Walk supervisés pour documenter les écarts et alimenter les plans d'amélioration.
• Créer des standards visuels, instructions simplifiées, checklists ou Poka‑Yoke simples.
• Contribuer à l’animation des rituels Tier Meeting (mise à jour des indicateurs, points d’alerte, avancement des actions).
• Participer au suivi des indicateurs Lean et qualité

Qualité opérationnelle et maîtrise des non‑conformités

• Participer au traitement des non‑conformités (analyse 5 Why, Ishikawa, Pareto) et contribuer à la formalisation des actions correctives.
• Appuyer la mise à jour, création ou simplification des documents qualité (procédures, instructions de travail, formulaires).
• Contribuer aux audits internes simples (5S, audits de poste, audits documentaires).
• Assister les équipes opérationnelles pour s’assurer de la conformité des opérations et du respect des standards.

Participation au Système de Management de la Qualité

• Soutenir la préparation des revues qualité, revues de direction et rapports associés.
• Contribuer au suivi des plans d’actions et de leur efficacité.
• Participer à la sensibilisation du personnel sur les bonnes pratiques qualité et Lean.
• Aider à la mise à jour des supports et tableaux de bord qualité.

Projets transverses

• Participer à un ou plusieurs projets d’amélioration continue sur 12 à 24 mois (ex : optimisation du taux d’occupation banc, réduction des TAT, sécurisation d’un processus critique).
• Réaliser des analyses de données et préparer les supports de présentation pour les équipes ou la direction.

Responsabilités exercées et latitude d’action :

• Application des processus qualité sous supervision du tuteur.
• Autonomie progressive sur des analyses simples ou actions Lean.
• Force de proposition sur l’amélioration des pratiques terrain.
• Autorité décisionnelle progressive
• Contribution à la promotion de la culture qualité et Lean au sein du site.
• Pas de management direct.