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Apprendistato - Junior Field Service Technician HVAC - Building Automation (Sesto San Giovanni)

Apprendistato - Junior Field Service Technician HVAC - Building Automation (Sesto San Giovanni)
Sesto San Giovanni, Milan, Italy, IT
·
On-site
·
Full-time
·
1w ago
Honeywell Building Automation sta trasformando il modo in cui ogni edificio funziona, contribuendo a migliorare la qualità della vita delle persone che lo utilizzano. Con un portafoglio che include software, hardware e servizi, Honeywell adotta un approccio orientato ai risultati per aiutare proprietari e gestori di edifici a migliorare la sicurezza, l’efficienza energetica e operativa, creando un’esperienza edilizia migliore.
**Contribuire a trasformare gli edifici per renderli più sicuri, efficienti dal punto di vista operativo ed energetico.Honeywell è alla ricerca di Apprendisti che verranno formati in 24 mesi come **Junior Field Service Technician HVAC - Building Automation **per la divisione Honeywell Building Solutions (HBS) con sede a Sesto San Giovanni (MI).
Your responsibilities:
- Eseguire la manutenzione e l’assistenza su apparecchiature Honeywell e di terze parti, inclusi sistemi di integrazione per edifici tramite BMS, come HVAC ed Energy.
- Fornire risultati proattivi e misurabili ai nostri clienti, con un focus sul comfort degli occupanti, sul consumo energetico e sulle prestazioni degli asset dell’edificio, utilizzando tecnologie Connected Service ed EBI.
- Essere disponibile ed eseguire attività fuori dall’orario di lavoro normale, secondo i turni e le istruzioni concordate.
- Installare EBI, preparare la grafica e svolgere la necessaria programmazione dei controller HVAC in base alle specifiche.
Must have:
- Hai meno di 29 anni e possiedi un Diploma Tecnico o una Laurea in Elettronica, Automazione, Ingegneria dell’Energia o Informatica, Ingegneria Elettrica o discipline affini.
- Apprendimento rapido.
- Conoscenza dell’Italiano e dell’Inglese.
- Conoscenze di base di termotecnica.
- Buona conoscenza dei sistemi operativi Windows.
- Conoscenze di base delle reti LAN.
- Conoscenze di base delle linee guida sulla cybersecurity.
- Conoscenze di base dei dispositivi IoT.
- Importante avere un background tecnico.
- Forte motivazione a sviluppare la propria carriera in un’azienda internazionale.
What We Offer You
- Formazione specifica sul mercato e sviluppo personale continuo.
- Verrai formato come Field Service Engineer per i sistemi di Building Automation Controls, all’interno di grandi contesti industriali.
- Un ambiente di lavoro stimolante e internazionale, con grandi sfide da affrontare ogni giorno.
- Un contesto in cui la curiosità è molto apprezzata e in cui garantiamo una formazione continua.
- Una cultura che promuove inclusione, diversità e innovazione.
Equal opportunity statement:
Offriamo pari opportunità e valorizziamo la diversità all’interno della nostra azienda. Non discriminiamo in base a razza, religione, colore, origine nazionale, genere, orientamento sessuale, età, stato civile, status di veterano o disabilità.
Garantiremo che le persone con disabilità ricevano sistemazioni ragionevoli per partecipare al processo di candidatura o di colloquio, per svolgere funzioni lavorative essenziali e per accedere ad altri benefici e privilegi legati all’impiego. Ti invitiamo a contattarci per richiedere un’idonea sistemazione.
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About Honeywell

Honeywell
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10000+
Employees
Charlotte
Headquarters
Reviews
3.2
4 reviews
Work Life Balance
3.5
Compensation
4.0
Culture
4.0
Career
3.0
Management
2.5
Pros
Good team and helpful colleagues
Fair pay and good benefits
Training and resources available
Cons
Limited job progression
Old boys club culture
High expectations with unclear answers
Salary Ranges
1,391 data points
Mid/L4
Senior/L5
Mid/L4 · Data Analyst II
2 reports
$136,600
total / year
Base
$105,077
Stock
-
Bonus
-
$136,600
$136,600
Interview Experience
4 interviews
Difficulty
2.5
/ 5
Duration
14-28 weeks
Offer Rate
25%
Experience
Positive 0%
Neutral 75%
Negative 25%
Interview Process
1
Application Review
2
Recruiter Screen
3
Technical Phone Screen
4
Hiring Manager Interview
5
Panel Interview
6
Online Assessment
7
Offer
Common Questions
Technical Knowledge
Behavioral/STAR
Past Experience
Coding/Algorithm
Culture Fit
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