採用
EY rassemble aujourd’hui 300 000 associés et collaborateurs à travers le monde dans plus de 150 pays. Grâce à ce réseau, dont le niveau d’intégration et l’ampleur internationale sont gages d’une même excellence partout dans le monde, EY renforce sa position de leader mondial de l’Audit, du Conseil, des Transactions, de la Fiscalité et du Droit.
Nous faisons grandir les talents afin, qu’ensemble, ils accompagnent les organisations vers une croissance pérenne. Notre engagement envers nos équipes commence avec cette promesse : quel que soit votre parcours avec nous, l’expérience EY dure toute une vie.
Le département FAAS & RISK accompagne les établissements financiers dans la maîtrise de leurs risques (opérationnels, de conformité, de crédit, etc.), en proposant des solutions adaptées, innovantes et conformes aux exigences réglementaires.
Il intervient sur des missions de conseil, d’audit interne, de mise en conformité et d’optimisation des dispositifs de contrôle permanent.
Mission principale :
Accompagner les institutions financières (banques, intermédiaire en bourse, Microfinance) dans l’identification, l’évaluation, la gestion et le suivi des risques, afin de renforcer leur dispositif de gouvernance et de conformité réglementaire.
Assister les équipes de conseil dans la réalisation de missions liées à la gestion des risques et au contrôle interne auprès des établissements financiers, tout en développant progressivement une expertise technique et réglementaire.
Activités principales :
-
Participer à l’identification et à l’évaluation des risques (opérationnels, de conformité, réglementaires, etc.)
-
Contribuer à la revue et à l’amélioration des dispositifs de contrôle interne et de gestion des risques
-
Réaliser des analyses documentaires (rapports, procédures, politiques internes) et préparer des supports de restitution
-
Participer à la veille réglementaire et à l’analyse de l’impact des nouvelles exigences sur les établissements financiers
-
Contribuer à la rédaction de livrables de qualité (rapports de diagnostic, cartographies des risques, recommandations)
Compétences Requises :
-
Techniques :
-
Bonne compréhension des concepts de gestion des risques et de contrôle interne
-
Connaissances en réglementation bancaire et financière (Bâle III, LCB-FT, conformité, etc.)
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Maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint, Word).
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Capacité d’analyse et de synthèse
-
Comportementales :
-
Rigueur et sens du détail
-
Esprit d’équipe et capacité à collaborer dans un environnement exigeant
-
Bonne communication écrite et orale
-
Curiosité intellectuelle et volonté d’apprendre rapidement
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Adaptabilité et esprit d’initiative
Votre profil :
-
Bac+5 en Finance, Gestion, Audit, Contrôle, ou équivalent (école de commerce, d’ingénieurs, université).
-
Intérêt marqué pour le secteur financier et les problématiques de risques
-
Bonne maîtrise du français et de l’anglais (écrit et oral)
Vivez l’expérience EY, rejoignez-nous !
Dans le cadre de sa politique Diversité, EY étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
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Good career advancement opportunities
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Uncertain job security during economic downturns
Salary Ranges
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Senior/L5
Staff/L6
Senior/L5 · Manager
3,252 reports
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total / year
Base
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Stock
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Bonus
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$137,423
$229,882
Interview Experience
7 interviews
Difficulty
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/ 5
Duration
14-28 weeks
Offer Rate
57%
Interview Process
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Technical/Case Interview
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Partner/Director Interview
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