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Especialista Shopper Marketing Autoservicios

Nestlé

Especialista Shopper Marketing Autoservicios

Nestlé

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Full-time

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2w ago

Ubicación: Oficina Central – Ciudad de México

Formación académica: Licenciatura en Ing Comercial, Ing. en Marketing o afines a carreras comerciales.

Experiencia: Mínimo de 1 a 2 años de experiencia en roles de desarrollo comercial, trade marketing, shopper marketing, desarrollo de ventas, cuentas claves o similares.

Objetivo del puesto

El/La Specialist Shopper Marketing será responsable de comprender a profundidad el rol estratégico de cada cliente en los canales de autoservicio y clubes de precio, identificando sus particularidades, oportunidades y comportamientos clave para desarrollar planes que generen valor para las marcas asignadas. Este rol debe asegurar una ejecución efectiva en el punto de venta orientada a ganar en sell-out, share of market, espacios en anaquel, exhibiciones y visibilidad dentro del PDV. Asimismo, se espera que todas las iniciativas implementadas desde esta posición generen resultados incrementales y contribuyan positivamente al crecimiento del negocio, garantizando que cada acción responda a los objetivos estratégicos de la compañía y al potencial de cada cliente.

Un día en la vida de…

  • Liderar la integración del plan de Shopper Marketing para el canal, considerando todos los formatos, segmentos y categorías, mediante el análisis de insights del shopper y su traducción en iniciativas efectivas.

  • Garantizar la ejecución de alto impacto de las actividades clave de Shopper Marketing (merchandising cruzado, promociones in-pack, activaciones en PDV, SKUs tailor-made, eventos comerciales), mediante la coordinación multifuncional con equipos internos y el seguimiento end to end de cada iniciativa.

  • Asegurar que las iniciativas ejecutadas impulsen el crecimiento en sell-out, el incremento de share y la visibilidad de las marcas dentro del autoservicio.

  • Desarrollar el plan integral de comunicación de las iniciativas hacia todo el canal y hacia los equipos de ejecución, asegurando una implementación clara, uniforme y oportuna.

  • Liderar programas y experiencias enfocadas en educar e inspirar al shopper en el punto de compra, incluyendo activaciones, eventos de inmersión de marca y programas especiales con clientes por formato.

  • Facilitar entrenamientos y capacitaciones a gerentes de tienda, KAMs y fuerza de ventas, para potenciar la ejecución en PDV y mejorar la experiencia del shopper.

  • Evaluar la eficiencia y efectividad de las iniciativas implementadas, identificando oportunidades de mejora y asegurando la generación constante de valor para las marcas dentro del autoservicio.

Lo que te hará exitoso

  • Experiencia en Shopper Marketing, Trade Marketing o desarrollo comercial.

Experiencia en desarrollo de clientes a través de la implementación efectiva de ejecuciones en punto de venta.

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About Nestlé

Nestlé

Nestlé

Public

Nestlé is a Swiss multinational food and drink processing conglomerate and the world's largest food company by revenue. The company produces a wide range of food and beverage products including coffee, bottled water, infant formula, dairy products, ice cream, confectionery, and pet foods.

10,001+

Employees

Vevey

Headquarters

$300B

Valuation

Reviews

3.7

17 reviews

Work Life Balance

3.2

Compensation

2.8

Culture

3.1

Career

2.9

Management

2.7

45%

Recommend to a Friend

Pros

Brand name recognition

Good work culture and atmosphere

Flexible work arrangements

Cons

Low compensation/pay

Heavy administrative work

Outdated systems

Salary Ranges

0 data points

Junior/L3

Junior/L3 · Marketing

0 reports

$66,658

total / year

Base

-

Stock

-

Bonus

-

$56,659

$76,657

Interview Experience

7 interviews

Difficulty

2.7

/ 5

Duration

14-28 weeks

Offer Rate

14%

Experience

Positive 14%

Neutral 43%

Negative 43%

Interview Process

1

Application Review

2

HR Screen

3

Assessment/Testing

4

Hiring Manager Interview

5

Panel Interview

6

Offer

Common Questions

Behavioral/STAR

Technical Knowledge

Culture Fit

Past Experience

Case Study