VOTRE QUOTIDIEN CHEZ NESPRESSO

• Vous réalisez des rendez-vous de fidélisation sur une base de 100 clients ==> 4 RDV par semaine (40% du temps)

• Vous effectuez de la prospection physique, téléphonique et digitale afin de créer des leads, générer des opportunités et réaliser des RDV prospects

• Vous remplacez de façon ponctuelle des commerciaux si un secteur est vacant - avec l'aide d'un commercial d'un autre secteur (fidélisation client, suivi des commandes, ouvertures de nouveaux comptes)

Prêt(e) à relever le challenge ?

CE QU’ON VOUS PROPOSE

• Alternance

• Rémunération : Plus favorable que la rémunération légale, variable selon profil

• Remboursement des frais de transport à hauteur de 75%

• Primes de participation et d’intéressement sur les résultats de l’année n-1 avec un dispositif d’épargne salariale entreprise

• Avantages CSE : Remboursement « Loisirs et Vacances », chèques cadeaux…

• 2 jours de télétravail possible par semaine

CE QU’ON ATTEND DE VOUS

• Membre à part entière de l'équipe Office 92, vous êtes en charge d'aider l'équipe à atteindre ses objectifs.

• Vous êtes curieux(se), investi dans ce que vous entreprenez et avez envie d'apprendre le métier de commercial.

• Vous êtes tourné(e) vers les autres, bienveillant(e), aimez travailler en équipe et avez une très bonne aisance relationnelle

• Vous maitrisez les outils bureautiques (Excel + + +, Word, Powerpoint) avec focus sur Excel (mise en place de TCD, croisement de fichiers avec fonctions recherche V ou X…, analyses)

• Vous êtes reconnu(e) pour votre tempérament curieux, organisé(e) et l'envie d'apprendre. Une connaissance des techniques de vente est un plus

Et si le café n’est pas votre tasse de thé ? Aucun problème, nous sommes là pour vous accompagner !

LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT

1 : Votre CV a été sélectionné, vous rencontrez l’équipe recrutement.

2 : Votre profil matche, le tuteur vous appelle pour un entretien.

3 : Ça y est ! Vous êtes arrivés au bout du process !

Vous êtes en situation de handicap ? Nespresso est une entreprise handiaccueillante et nos équipes seront à votre écoute dès le processus de recrutement pour vous en dire plus sur nos actions d’accompagnement.

Notre culture d'inclusion et de respect mutuel a pour vocation de permettre à tout le monde d’être soi-même au travail.

CULTIVONS ENSEMBLE LE MEILLEUR EN CHACUN DE NOUS

Chez Nespresso, nous sommes tous des passionnés de la relation client, peu importe notre métier ! Que ce soit en travaillant avec le grand public (B2C) ou avec les professionnels (B2B), nous mettons tout en œuvre pour offrir la meilleure expérience à nos clients. En tant qu'entreprise engagée et certifiée Bcorp™, nous agissons chaque jour pour préserver l’avenir du café en prenant soin de l’environnement, des caféiculteurs, de nos collaborateurs et des communautés auxquelles nous appartenons. Avec des opportunités d’évolution et un parcours de formation complet, Nespresso, certifiée Top Employer, est l’endroit idéal pour faire grandir votre carrière.

Rejoignez-nous et découvrez une entreprise innovante où travailler rime avec passion !

Pour en savoir plus sur nos engagements et sur notre culture d’entreprise, rendez-vous sur notre site Nespresso Agit et sur notre page Welcome to the Jungle

En tant qu’entreprise handi-accueillante, nous nous engageons à vous offrir les meilleures conditions possibles selon votre situation de handicap. Si cela vous concerne, n'hésitez pas à nous en faire part !

#SPONSO

*Cette offre vous intéresse ?   *
*Alors #Placeàl'Action ! Postulez dès maintenant.  *
*Chez Nestlé, chacun, quel que soit son genre, son orientation sexuelle, son âge, son handicap, son origine sociale, géographique ou culturelle, bénéficie des mêmes opportunités, sans distinction. *

*Découvrez ici notre politique Diversité, Equité, Inclusion. *