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Junior Employee Relations Specialist (HR)

GlobalFoundries

Junior Employee Relations Specialist (HR)

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Dresden

·

On-site

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Full-time

·

1w ago

Benefits & Perks

Healthcare

Flexible Hours

Gym

Learning Budget

Parental Leave

Healthcare

Flexible Hours

Gym

Learning

Parental Leave

Required Skills

Labor Law

German Language

English Language

MS Office

Über Global Foundries

Global Foundries (GF) ist ein führender Hersteller von Halbleitern, auf die sich die Welt zum Leben, Arbeiten und Vernetzen verlässt. Wir sind innovativ und arbeiten mit unseren Kunden zusammen, um energieeffizientere und leistungsfähigere Produkte für die Automobilindustrie, intelligente mobile Geräte, das Internet der Dinge, Kommunikationsinfrastrukturen und andere wachstumsstarke Märkte zu entwickeln. Mit seiner globalen Produktionsbasis, die sich über die USA, Europa und Asien erstreckt, ist GF eine vertrauenswürdige und zuverlässige Quelle für Kunden in aller Welt. Jeden Tag liefert unser talentiertes und vielfältiges Team Ergebnisse mit einem unnachgiebigen Fokus auf Sicherheit, Langlebigkeit und Nachhaltigkeit. GF beschäftigt rund 13.000 Mitarbeitende weltweit, davon rund 3.000 in Dresden. Weitere Informationen finden Sie unter www.gf.com.

Stellenprofil

Als Junior Specialist Employee Relations sind Sie Ansprechpartnerin für Mitarbeitende, HR Business Partner und Führungskräfte hinsichtlich der rechtlichen Klärung und Koordinierung derer Anliegen.

  • Sie bearbeiten juristische Sachverhalte zu individual- und kollektivarbeitsrechtlichen Fragestellungen und kooperieren eng mit den HR Business Partnern und Führungskräften.

  • Sie sind involviert in Ermahnungs-, Abmahnung- und Trennungsprozesse.

  • Sie wirken in Projekten mit - insbesondere bei der Umsetzung von IT-Projekten, einschließlich KI-bezogener Themen - und übernehmen dort unterstützende Aufgaben.

  • Sie arbeiten vertrauensvoll und konstruktiv mit dem Betriebsrat zusammen und unterstützen bei Abstimmungen und Prozessen.

Erforderliche Qualifikationen

  • Sie haben ein Studium der Rechtswissenschaften, Wirtschaftsrecht oder einer vergleichbaren Fachrichtung erfolgreich abgeschlossen.

  • Sie besitzen fundierte Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht.

  • Sie haben Freude an der Zusammenarbeit in bereichsübergreifenden Teams.

  • Sie halten Schritt mit der Dynamik des Geschäftes der Halbleiterindustrie.

  • Eine gewissenhafte und genaue Arbeitsweise sowie die Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten zählen zu Ihren Stärken.

  • Sie verfügen über gute und anwendungsbereite Kenntnisse der MS Office Anwendungen.

  • Gute Englischkenntnisse (B2) in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab.

Das bieten wir Ihnen

Die Position ist befristet für 18 Monate als Elternzeitvertretung zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.

Attraktive Vergütungsbestandteile:

Hausinterner Tarifvertrag, 13. Monatsgehalt, Bonuszahlungen, Mitarbeiteraktienkaufprogramm.

Flexible Arbeitszeitregelung:

Familienfreundliche Teilzeitmodelle, Gehaltsumwandlung in Freizeit.

Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten:

Karrierestufen für jeden Job, interne Qualifizierungsangebote, Förderung relevanter externer Bildungsabschlüsse.

Fokus auf Ihre Gesundheit:

Fitnessstudio und Beachvolleyballplatz auf dem Gelände, Bike-Leasing, gefördertes Mitarbeiterrestaurant.

Unternehmenskultur:

Zusammenarbeit auf Augenhöhe – bei uns werden alle geduzt, Budget für individuelle Team-Events, soziales Engagement über Global Gives.

Vielfalt ist Teil unserer Unternehmens-DNA. Aus diesem Grund möchten wir insbesondere auch Frauen ermutigen, sich bei uns zu bewerben. Da wir Wert auf Chancengleichheit legen und uns Inklusion ein besonderes Anliegen ist, begrüßen wir die Bewerbung von Menschen mit Behinderung.

Diese Stellenausschreibung ist für eine Position bis zur Entgeltgruppe ENG/IC1 Global Foundries ETV.

Information about our benefits you can find here: https://gf.com/careers/opportunities-in-europe/

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About GlobalFoundries

GlobalFoundries

A full-service semiconductor foundry that manufactures integrated circuits in high volume.

10,001+

Employees

Santa Clara

Headquarters

Reviews

3.4

9 reviews

Work Life Balance

3.2

Compensation

3.1

Culture

3.4

Career

2.8

Management

2.9

65%

Recommend to a Friend

Pros

Good learning experience and knowledge sharing

Decent pay and benefits

Diverse and welcoming culture

Cons

Limited career growth opportunities

Management and communication issues

Cost cutting and layoffs

Salary Ranges

0 data points

Junior/L3

Junior/L3 · Venture Capitalist

0 reports

$89,550

total / year

Base

-

Stock

-

Bonus

-

$76,118

$102,983

Interview Experience

51 interviews

Difficulty

3.3

/ 5

Duration

14-28 weeks

Offer Rate

36%

Experience

Positive 68%

Neutral 20%

Negative 12%

Interview Process

1

Phone Screen

2

Technical Interview

3

Hiring Manager

4

Team Fit

Common Questions

Technical skills

Past experience

Team collaboration

Problem solving