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Über GF
Global Foundries® Inc. (GF®) ist einer der weltweit führenden Halbleiterhersteller. GF definiert Innovation und Halbleiterfertigung neu, indem es funktionsreiche Prozesstechnologielösungen mit führender Performance in allen Wachstumsmärkten entwickelt und liefert. GF bietet einen einzigartigen Mix aus Design-, Entwicklungs- und Fertigungsdienstleistungen. Mit einem talentierten und diversen Team und Fertigungsstandorten in den USA, Europa und Asien, ist GF ein zuverlässiger Technologieanbieter für seine weltweiten Kunden. GF beschäftigt rund 13.000 Mitarbeitende, davon mehr als 3.000 in Dresden.
Weitere Informationen finden Sie unter www.gf.com.
Stellenprofil
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Verantwortung für Produkt‑ und Geheimschutz am Standort Dresden inkl. Einhaltung deutscher/europäischer Sicherheitsanforderungen
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Entwicklung und kontinuierliche Verbesserung technischer, organisatorischer und personeller Sicherheitsmaßnahmen
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Aufbau, Pflege und Optimierung von SOPs, Richtlinien und standortübergreifenden Security‑Prozessen
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Durchführung von Risiko‑, Gap‑ und Compliance‑Analysen sowie Ableitung priorisierter Maßnahmen
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Planung, Begleitung und Leitung interner/externer Audits (Geheimschutz, Supply‑Chain‑Security, Zertifizierungen)
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Enge Zusammenarbeit mit globalen Security‑Teams (USA, Singapur) und zentrale Ansprechperson für interne Stakeholder, Kund:innen und Behörden
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Unterstützung/Leitung sicherheitsrelevanter Untersuchungen und Koordination sicherheitskritischer Aktivitäten am Standort
Benötigte Qualifikationen
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Abgeschlossenes technisches, naturwissenschaftliches oder sicherheitsrelevantes Studium bzw. gleichwertige Qualifikation aus Behörden, Militär, Polizei oder Industrie
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Einschlägige Berufserfahrung in relevanten Bereichen
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Konzeption, Umsetzung und Bewertung technischer, organisatorischer und personeller Sicherheitsmaßnahmen, idealerweise in hochsicherheitsrelevanten Umgebungen
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Fundierte Kenntnisse im wirtschaftlichen Geheimschutz sowie im Umgang mit klassifizierten Informationen
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Praxis in Risiko‑, Gap‑ und Compliance‑Analysen sowie der Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen
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Erfahrung in Zusammenarbeit mit Sicherheitsbehörden, Regierungs‑ oder Zertifizierungsstellen sowie in der Durchführung von Audits
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Kenntnisse relevanter Sicherheitsstandards (z. B. Common Criteria, Luftsicherheit, ISO‑27001, BSI‑Grundschutz, NIST) und VS‑IT‑/ISMS‑Themen
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Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse (mind. C1) sowie hohe Zuverlässigkeit und Professionalität in sensiblen Situationen
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Projekterfahrung und Bereitschaft zu gelegentlichen nationalen und internationalen Dienstreisen
Das bieten wir Ihnen
Die Position ist unbefristet und zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.
Attraktive Vergütungsbestandteile:13. Monatsgehalt, Bonuszahlungen, Mitarbeiteraktienkaufprogramm.
Flexible Arbeitszeitregelung:Familienfreundliche Teilzeitmodelle, planbares Schichtmodell, Gehaltsumwandlung in Freizeit.
Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten:Karrierestufen für jeden Job, interne Qualifizierungsangebote, Förderung relevanter externer Bildungsabschlüsse.
Fokus auf Ihre Gesundheit:Fitnessstudio und Beachvolleyballplatz auf dem Gelände, Bike-Leasing, gefördertes Mitarbeiterrestaurant.
Unternehmenskultur:
Zusammenarbeit auf Augenhöhe – bei uns werden alle geduzt, Budget für individuelle Team-Events, soziales Engagement über Global Gives.
Vielfalt ist Teil unserer Unternehmens-DNA. Aus diesem Grund möchten wir insbesondere auch Frauen ermutigen, sich bei uns zu bewerben. Da wir Wert auf Chancengleichheit legen und uns Inklusion ein besonderes Anliegen ist, begrüßen wir die Bewerbung von Menschen mit Behinderung.
Die Stellenausschreibung bezieht sich auf eine Position bis zum Joblevel 6 auf der Karriereleiter Engineering.
Information about our benefits you can find here: https://gf.com/careers/opportunities-in-europe/
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About GlobalFoundries
Reviews
3.4
9 reviews
Work Life Balance
3.2
Compensation
3.1
Culture
3.4
Career
2.8
Management
2.9
65%
Recommend to a Friend
Pros
Good learning experience and knowledge sharing
Decent pay and benefits
Diverse and welcoming culture
Cons
Limited career growth opportunities
Management and communication issues
Cost cutting and layoffs
Salary Ranges
0 data points
Junior/L3
Junior/L3 · Venture Capitalist
0 reports
$89,550
total / year
Base
-
Stock
-
Bonus
-
$76,118
$102,983
Interview Experience
51 interviews
Difficulty
3.3
/ 5
Duration
14-28 weeks
Offer Rate
36%
Experience
Positive 68%
Neutral 20%
Negative 12%
Interview Process
1
Phone Screen
2
Technical Interview
3
Hiring Manager
4
Team Fit
Common Questions
Technical skills
Past experience
Team collaboration
Problem solving
News & Buzz
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