採用

Stagiaire Développement Application- Suivi et analyse des coûts Engineering (H/F)
Champigneulle
·
On-site
·
Internship
·
1w ago
Benefits & Perks
•Commuter Benefits
•Free Meals
•Commuter
•Meals
Required Skills
MySQL
.Net
XAML
MVVM
GitHub
Power BI
Job Description Summary
Job Description
Description de l’entreprise :
Nous sommes au cœur de l’électrification de l’énergie de demain.
Power Conversion & Storage, qui fait partie de GE Vernova avec plus de 3 700 employés en France, applique son savoir-faire dans la conversion de puissance pour contribuer à l’électrification de l'infrastructure énergétique mondiale. Nous concevons, fabriquons et installons des technologies avancées de moteurs, de convertisseurs et de systèmes de contrôle qui contribuent à améliorer l'efficacité et la décarbonation de différentes industries, participant ainsi à accélérer la transition énergétique dans les applications marines, énergétiques et industrielles.
Nous recherchons actuellement un(e) stagiaire pour une durée de 4à 6 mois.
La mission :
Vos missions principales seront :
- Le développement et déploiement d'une application Desktop ergonomique permettant la collecte, le traitement et l’analyse des heures Engineering dépensées sur projet pour l’ensemble des métiers du bureau d’études :Saisie et visualisation des budgets par fonction/métier et par type d’activité,
- Importation des databases de coûts des différentes activités du bureau d’étude,
- Ajout de fonctions de reporting automatique pour les services finances et projet (génération de rapports – format à définir),
- Ajout de fonctions d’analyses en temps réel et de traitement des données pour améliorer le suivi et la maîtrise des coûts Engineering sur projet (avec génération de rapports – format à définir).
- Le développement et déploiement d’un serveur d’API permettant de sécuriser les échanges de données entre les clients et le serveur de BdD
- Le Déploiement et beta test utilisateurs + débogage,
- Rédaction du guide développeur et du guide utilisateur,
- Formation des utilisateurs,
- Formation des référents IT internes pour gestion de la maintenance.
Compétences techniques requises :
- Construction BdD MySQL et serveur d’API
- Maitrise modélisation MVVM (Modèle Vue Vue Modèle),
- Codage en .Net, XAML sous Visual Studio,
- Connaissance de la technologie Interop,
- Utilisation GitHub,
- Maitrise Pack Office,
- Maitrise de Power BI.
Profil recherché :
- Planification et suivi d’un projet,
- Rigueur d’exécution et esprit d’analyse,
- Capacité d’adaptation relationnelle,
- Dynamisme,
- Esprit d’initiative.
Avantages :
En rejoignant Power Conversion, vous rejoignez une entreprise suivant des valeurs de respect, d’intégrité et d’entraide.
Au-delà de ces valeurs humaines fortes, nous offrons des nombreux avantages :
- Indemnité transport (remboursement de l’abonnement mensuel d’un ou plusieurs types de transports en communs à hauteur de 70%),
- Comité Sociale et Economique très avantageux avec notamment une billetterie à moindre coût,
- Possibilité de se restaurer sur place ou à proximité du site avec une participation employeur,
- Possibilité de participer à des événements et activités sportives ou bien être.
Pour en savoir plus sur notre entreprise et tous nos avantages, découvrez notre page :
https: //www.gevernova.com/power-conversion/recrutement-france
Lieu du stage:
442 rue de la rompure 54250 CHAMPIGNEULLES
Additional Information Relocation Assistance Provided: No
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About GE Vernova
Reviews
3.8
34 reviews
Work Life Balance
3.7
Compensation
3.7
Culture
3.8
Career
3.7
Management
3.6
77%
Recommend to a Friend
Pros
Good work-life balance and flexible environment
Opportunity for career growth
Competitive compensation and benefits
Cons
Room for improvement in processes
Internal communication could improve
Some organizational bureaucracy
Salary Ranges
309 data points
Junior/L3
Junior/L3 · Business Analyst
0 reports
$92,460
total / year
Base
-
Stock
-
Bonus
-
$78,591
$106,329
Interview Experience
4 interviews
Difficulty
3.3
/ 5
Duration
14-28 weeks
Experience
Positive 0%
Neutral 50%
Negative 50%
Interview Process
1
HR Interview
2
Digital Interview
3
Technical Rounds
4
Hiring Manager Interview
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