Jobs
Required Skills
Instrument calibration
Documentation
Microsoft Office
Equipment management
Job Description Summary
Job Description:
En tant que stagiaire, vous vous joindrez à un environnement dynamique faisant partie du département Installation/Mise en Service de GE Renewable Energy. Dans ce rôle, vous aurez l'occasion de travailler aux côtés de professionnels expérimentés et d'intervenir en support à l'équipe Mise en Service afin d'assurer la planification des besoins en outillage et procède à la vérification des instruments. De plus, le stagiaire est tenu d'étalonner les instruments de mise en service dans le laboratoire prévu à cet effet, ainsi que d'envoyer/recevoir les instruments sur/vers les chantiers et de maintenir le lieu organisé et propre.
Nature du travail :
Les principales tâches et responsabilités du stagiaire seront les suivantes, sans être exhaustive :
-
Participer à la pré-mise en service (instrumentation, documentation, etc.) ;
-
Effectuer l'étalonnage des instruments au laboratoire et pouvoir envoyer les instruments, si nécessaire, pour un étalonnage externe et sur chantier ;
-
S'assurer que le travail est effectué en toute sécurité conformément aux normes GE et aux exigences locales;
-
Effectuer une vérification de la fonctionnalité des instruments ;
-
Conserver des dossiers complets sur les activités du chantier, le travail effectué, les problèmes rencontrés et la manière dont ils ont été traités (non-conformité) afin de fournir un retour d'information et de répondre aux demandes, en cas de réclamations ;
-
Étalonner les instruments, participer au programme d'étalonnage et voit à ce que les instruments soient maintenus en bon état;
-
Gérer l'expédition et la réception des équipements envoyés sur les chantiers (MTA).
-
Possédez-vous les compétences requises? Nous recherchons...
-
DEC en électronique Industrielle (en cours) ;
-
Forte culture EHS ;
-
Bonne compréhension des systèmes électromécaniques ;
-
Capacité à effectuer plusieurs tâches à la fois et à basculer entre de nombreux projets et initiatives avec des délais serrés.
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Excellentes compétences interpersonnelles, compétences de travail en équipe et autonomie ;
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Forte orientation vers le service à la clientèle ;
-
Maîtrise de Microsoft Office (Outlook, Word, Excel, etc.) et bonnes connaissances en informatique ;
-
Permis de conduire valide ;
-
La résilience
Additional Information:
Relocation Assistance Provided: No
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About GE Vernova
Reviews
3.8
34 reviews
Work Life Balance
3.7
Compensation
3.7
Culture
3.8
Career
3.7
Management
3.6
77%
Recommend to a Friend
Pros
Good work-life balance and flexible environment
Opportunity for career growth
Competitive compensation and benefits
Cons
Room for improvement in processes
Internal communication could improve
Some organizational bureaucracy
Salary Ranges
309 data points
Junior/L3
Mid/L4
Senior/L5
Junior/L3 · Project Manager
0 reports
$188,136
total / year
Base
-
Stock
-
Bonus
-
$159,916
$216,356
Interview Experience
4 interviews
Difficulty
3.3
/ 5
Duration
14-28 weeks
Experience
Positive 0%
Neutral 50%
Negative 50%
Interview Process
1
HR Interview
2
Digital Interview
3
Technical Rounds
4
Hiring Manager Interview
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