招聘
Benefits & Perks
•Commuter
•Meals
•Gym
Required Skills
EHS
ISO 45001
ISO 14001
English
Microsoft Office
Job Description Summary
Job Description
Nous sommes au cœur de l’électrification de l’énergie de demain.
Power Conversion, qui fait partie de GE Vernova, avec plus de 3 700 employés, applique son savoir-faire dans la conversion de puissance pour contribuer à l’électrification de l'infrastructure énergétique mondiale. Nous concevons, fabriquons et installons des technologies avancées de moteurs, de convertisseurs et de systèmes de contrôle qui contribuent à améliorer l'efficacité et la décarbonation de différentes industries, participant ainsi à accélérer la transition énergétique dans les applications marines, énergétiques et industrielles.
Le/l’apprenti(e) aura principalement en charge les missions suivantes :
- Assurer le suivi quotidien des actions d’améliorations HSE
- Développer la culture EHS du site et suivre son intégration dans tous les processus.
- Participer et faire vivre les audits et autres inspections EHS (documentaire et terrain).
- Enregistrer et suivre les non-conformités sites, usine, chantiers et participer à la mise en place des actions correctives, préventives
- Participer au déploiement des règles d’or du groupe au sein du site (Communiquer, animer et s’assurer de la compréhension par tous)
- Analyser les accidents, incidents et évènements EHS (enquêtes et analyse de causes)
- Analyser les situations à risques et participer à la priorisation des actions.
- Participer à la mise à jour de l’EValuation des Risques professionnels (EvRP) et suivre le PAPRIPACT associé.
- Suivre et améliorer la gestion documentaire (procédures, instructions, formulaires, …)
- Réaliser le suivi des indicateurs et les bilans EHS
- Participer aux revues de directions EHS, aux CSSCT et autres réunions d’avancement des actions EHS
- Suivre la gestion du stock des Equipements de Protection Individuelle
- Améliorer la gestion et la traçabilité des déchets (dangereux et non dangereux)
- Gestion du risque chimiques (Inventaire, analyse du risque, mesures d’exposition, mesures de prévention et de protection)
- Participer à divers missions EHS liées au suivi des entreprises extérieures site et chantiers
- Participer et animer des Simulations d’Urgence EHS
- Faire vivre et améliorer la gestion des communications (Flashs EHS, règles d’or, …)
Profil du/de la candidat(e) :
Vous préparez un Bac+4 avec une spécialité en HSE ou en QHSE (Master ou autres) (mieux Master 1)
Vous maîtrisez Microsoft Office
Connaissances des normes ISO 45001 et/ou ISO 14001
Anglais courant indispensable
Formation d’auditeur interne serait un plus
De nature curieux et dynamique, vous aimez le terrain et avez un bon sens du contact
En rejoignant Power Conversion, tu rejoins une entreprise suivant des valeurs de respect, d’intégrité et d’entraide.
Au-delà de ces valeurs humaines fortes, nous offrons des nombreux avantages :
- Indemnité transport (remboursement de l’abonnement mensuel d’un ou plusieurs types de transports en communs à hauteur de 70%)
- Comité Sociale et Economique très avantageux avec notamment une billetterie à moindre coût
- Possibilité de se restaurer sur place ou à proximité du site avec une participation employeur
- Possibilité de participer à des évènements et activités sportives ou bien être
Possibilité d’embauche à l’issue de l'alternance, le cas échéant, d’autres avantages s’ajouteront.
Pour en savoir plus sur notre entreprise et tous nos avantages, découvrez notre page :
https: //www.gevernova.com/power-conversion/recrutement-france
Additional Information Relocation Assistance Provided: No
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About GE Vernova
Reviews
3.8
34 reviews
Work Life Balance
3.7
Compensation
3.7
Culture
3.8
Career
3.7
Management
3.6
77%
Recommend to a Friend
Pros
Good work-life balance and flexible environment
Opportunity for career growth
Competitive compensation and benefits
Cons
Room for improvement in processes
Internal communication could improve
Some organizational bureaucracy
Salary Ranges
309 data points
Junior/L3
Mid/L4
Senior/L5
Junior/L3 · Project Manager
0 reports
$188,136
total / year
Base
-
Stock
-
Bonus
-
$159,916
$216,356
Interview Experience
4 interviews
Difficulty
3.3
/ 5
Duration
14-28 weeks
Experience
Positive 0%
Neutral 50%
Negative 50%
Interview Process
1
HR Interview
2
Digital Interview
3
Technical Rounds
4
Hiring Manager Interview
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