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Standort: Wien | Stundenausmaß: Vollzeit oder Teilzeit (ab 20 Wochenstunden)
Wenn du Technik, Automatisierung und fachliche Prozesse verbinden möchtest und Freude daran hast, produktive Lösungen direkt im Unternehmen umzusetzen, bist du bei uns genau richtig.
Als Inhouse Automation & Process Engineer entwickelst du Automatisierungs- und Prozesslösungen im steuerlichen Umfeld, arbeitest eng mit Steuerberater:innen zusammen und gestaltest auf Basis der Microsoft Power Platform End-to-End-Prozesse – von Kanzleiabläufen bis zur Steuererklärung.
Das erwartet dich bei uns — Aufgaben mit echtem Gestaltungsspielraum
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End-to-End-Prozesse automatisieren: Du analysierst, strukturierst und automatisierst Kanzlei- und Steuerprozesse ganzheitlich, vom fachlichen Ablauf bis zur technischen Umsetzung.
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Microsoft Power Platform im Fokus: Du entwickelst praxisnahe Lösungen mit Power Apps, Power Automate, Share Point sowie Excel / Power Query und bringst Prozesse effizient in den operativen Betrieb.
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Fachliches & Technisches verbinden: In enger Zusammenarbeit mit Steuerberater:innen übersetzt du fachliche Anforderungen in tragfähige technische Lösungen – verständlich, lösungsorientiert und umsetzungsnah.
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Bestehende Lösungen weiterentwickeln: Du wartest, optimierst und skalierst vorhandene Automatisierungen und passt sie an neue fachliche sowie organisatorische Anforderungen an.
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Innovationen sinnvoll integrieren: Du evaluierst und integrierst neue Technologien, etwa KI-gestützte Automatisierung oder Agenten, in bestehende Workflows.
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Arbeiten im operativen Umfeld: Du bewegst dich sicher in einem dynamischen Tagesgeschäft und behältst dabei stets den Fokus auf innovative Lösungen.
Das bringst du mit — Fähigkeiten, die Prozesse voranbringen
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Technischer Hintergrund (z. B. Wirtschaftsinformatik, Informatik oder vergleichbare Ausbildung)
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Solide Kenntnisse in Microsoft-nahen Technologien; Erfahrung mit der Power Platform von Vorteil
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Starkes logisches, analytisches und prozessorientiertes Denken
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Interesse an steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen (Vorwissen ist keine Voraussetzung)
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Fähigkeit, komplexe Anforderungen zu strukturieren und lösungsorientiert umzusetzen
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Kommunikative Arbeitsweise und Freude am engen Austausch mit Fachkollegen
Das bieten wir dir — ein inspirierendes Arbeitsumfeld
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Ein kEYserlicher Start: Mit unserem Onboarding-Package, den New@EY-Events, deinem persönlichen Buddy und einem erfahrenen Counselor sorgen wir dafür, dass du dich von Anfang an gut aufgehoben fühlst.
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Worktime & Workplace Flexibility: Flexible Arbeitszeiten, modernes IT-Equipment und die Möglichkeit zum Homeoffice sind bei uns selbstverständlich. Darüber hinaus erwarten dich attraktive Optionen wie ein Sabbatical oder bis zu 20 Tage Workation im Jahr.
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Starkes Team, vielseitige Herausforderungen: In einem dynamischen Umfeld übernimmst du abwechslungsreiche Aufgaben – kein Fall gleicht dem anderen! An deiner Seite: Top-Expert:innen, mit denen Zusammenarbeit und Teamspirit großgeschrieben werden – auch über internationale Grenzen hinweg.
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Deine Karriere, deine Entwicklung: Wir begleiten dich umfassend auf deinem Weg: mit individuellen Trainingsprogrammen, Leadership-Entwicklung, digitalen Tools und gezielter Unterstützung deiner persönlichen und fachlichen Weiterbildung.
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Digitalisierung hautnah erleben: Bei uns gestaltest du die Zukunft des Steuerbereichs aktiv mit – durch innovative Technologien und smarte Lösungen, die den Arbeitsalltag effizienter machen.
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Viele weitere Goodies: Zahlreiche Benefits wie Weiterbildungsangebote, Gesundheits- und Sportprogramme, attraktive Einkaufsrabatte und legendäre EY-Events runden dein Arbeitsumfeld ab.
EY ist ein Unternehmen, das die Chancengleichheit fördert. Wir schätzen die Vielfalt individueller Identitäten und legen großen Wert auf ein inklusives Arbeitsklima, in dem sich jede:r wohl fühlt.
Diese Position deckt sich mit deinem Profil und deinen Vorstellungen? Dann übermittle uns deinen Lebenslauf noch heute über unser Online-Tool. Mehr über unseren Bewerbungsprozess erfährst du hier.
Für Rückfragen steht dir unser Recruiting Team gerne zur Verfügung.
Weitere Informationen findest du auf unserer Karriere-Website oder beim interaktiven Durchklicken auf meetEY.
Für diese Position beträgt das kollektivvertragliche Mindestgehalt € 3.080,00 – das erscheint dir wenig? Keine Sorge: Das tatsächliche Gehalt hängt von deiner Berufserfahrung und Qualifikation ab. Und das Beste: Es steigt jährlich!
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About EY

EY
PublicA provider of assurance, tax, transaction, and advisory services.
10,001+
Employees
London
Headquarters
Reviews
3.8
15 reviews
Work Life Balance
2.5
Compensation
3.8
Culture
3.0
Career
3.5
Management
3.0
65%
Recommend to a Friend
Pros
Competitive compensation packages
Good career advancement opportunities
Strong brand recognition
Cons
Work-related stress and pressure
Limited negotiation flexibility on offers
Uncertain job security during economic downturns
Salary Ranges
31,254 data points
Mid/L4
Mid/L4 · Operations Research Analyst
1,738 reports
$142,571
total / year
Base
$136,899
Stock
-
Bonus
$5,673
$100,128
$203,912
Interview Experience
7 interviews
Difficulty
3.0
/ 5
Duration
14-28 weeks
Offer Rate
57%
Interview Process
1
Application Review
2
HR Screen
3
Hiring Manager Interview
4
Technical/Case Interview
5
Partner/Director Interview
6
Offer
Common Questions
Behavioral/STAR
Case Study
Technical Knowledge
Past Experience
Culture Fit

