Resumo do cargo:

A pessoa Engenheira de Melhoria Contínua será responsável por analisar dados, identificar lacunas de desempenho, liderar iniciativas de melhoria e apoiar a adoção de ferramentas Oracle. Atuará de forma colaborativa com diversas áreas para elevar níveis de serviço, impulsionar crescimento e contribuir para maior eficiência operacional e financeira.

Nesse cargo, suas responsabilidades serão:

• Analisar dados de clientes, mercado e operações internas para identificar oportunidades de melhoria, gargalos e variações de desempenho entre mercados e portfólios.

• Transformar conjuntos complexos de dados em insights acionáveis, sustentando decisões estratégicas e priorização de iniciativas.

• Liderar e apoiar programas de eliminação de gargalos, identificando restrições, quantificando impactos e facilitando alinhamento entre áreas.

• Colaborar com Vendas, Operações, Supply Chain, TI e Finanças para impulsionar crescimento de pedidos, melhorar níveis de serviço e ampliar rentabilidade.

• Conduzir e apoiar eventos de Melhoria Contínua por meio de análises de processos, levantamento de dados e acompanhamento pós‑implementação.

• Monitorar e reportar continuamente o desempenho de Service Level da área de Flow Controls, garantindo visibilidade, responsabilização e resultados sustentáveis.

• Atuar como elo entre times de negócio e funcionalidades Oracle, contribuindo para adoção, aprimoramentos e uso eficiente de novos e atuais recursos.

• Facilitar implementação de ferramentas Oracle, traduzindo necessidades de negócio em casos de uso, apoiando testes, treinamentos e gestão de mudança.

• Construir parcerias fortes em uma organização matricial, alinhando partes interessadas em torno de metas comuns e análises baseadas em dados.

• Atuar com autonomia desde a definição do problema até a implementação da solução e a realização dos benefícios.

• Comunicar de forma clara problemas, causas‑raiz e soluções, utilizando dados para apoiar decisões e promover alinhamento entre equipes diversas.

Quem você é:

Você toma decisões com base em dados e busca constantemente maneiras mais eficientes de melhorar processos. Consegue simplificar temas complexos, adaptando sua comunicação a diferentes públicos. Trabalha bem em ambientes colaborativos, influenciando sem autoridade formal e construindo relacionamentos de confiança. Mantém foco em resultados, atua com autonomia e enfrenta desafios com curiosidade e agilidade.

Para este cargo, você precisará:

• Formação em TI, Engenharia ou áreas correlatas.

• Experiência mínima de 4–5 anos em melhoria contínua ou business intelligence.

• Conhecimentos desejáveis em programação (SQL, R, Python) e vivência em áreas industriais ou logísticas — experiência com válvulas de controle é um diferencial.

• Experiência com sistemas ERP, preferencialmente Oracle.

• Conhecimento em mapeamento de processos e metodologias de causa‑raiz (Lean, Six Sigma, PDCA, 5 Porquês).

• Habilidade em mensuração de performance e acompanhamento de KPIs.

• Experiência em técnicas de eliminação de gargalos e otimização de fluxo.

• Desenvolvimento de business intelligence e transformação de dados complexos em insights.

• Conhecimento em processos interfuncionais (Vendas, Operações, Supply Chain, Finanças).

• Noções de gestão de projetos (escopo, priorização, acompanhamento de benefícios).

• Inglês fluente; espanhol desejável.

• Local da vaga: Sorocaba.

• Disponibilidade para viagens ocasionais.

Nossa Cultura e compromisso com você:

Na Emerson, priorizamos um local de trabalho onde todos os colaboradores sejam valorizados, respeitados e capacitados para crescer. Promovemos um ambiente que incentiva a inovação, a colaboração e perspectivas diversas, porque sabemos que grandes ideias vêm de grandes equipes. Nosso compromisso com o desenvolvimento contínuo da carreira e o crescimento de uma cultura inclusiva garantem que você tenha o apoio para prosperar. Seja por meio de orientação, treinamento ou oportunidades de liderança, investimos no seu sucesso para que você possa causar um impacto duradouro. Acreditamos que equipes diversas, trabalhando juntas, são fundamentais para impulsionar o crescimento e entregar resultados de negócios.

Reconhecemos a importância do bem-estar dos colaboradores. Oferecemos convênios médico, odontológico, farmácia e Wellhub (Gympass); seguro de vida; cooperativa de crédito; previdência privada; reconhecimento e muito mais. Nossa cultura de apoio às nossas pessoas oferece grupos de recursos e programa de assistência aos colaboradores, além de licença parental estendida (materna e paterna) por ser Empresa Cidadã.