[상시] 인재 채용 등록

**데상트코리아는열정이 넘치는 다양한 분야의 전문가들을상시 채용하고 있습니다.해당 직무 구인 시, 상시 채용에 등록된 입사 지원서를 우선 검토하여 우수 인재에 대하여 개별 연락 드립니다. 상시 모집 직무 **

• 전 직무

** 상시 인재 등록 절차 **

• 상시채용등록 > 지원서 검토 > 온라인지원서 (재)접수 > 1,2차 면접 > 채용검진 > 최종합격

01. 상시채용등록

지원하고자 하는 직무를 선택하여 등록합니다.

상시 채용 등록은 입사지원서의 최종 제출을 의미하지 않습니다.02. 지원서 검토

해당 직무 구인 시, 상시 채용 등록된 지원자에 대하여 우선 검토합니다.

03. 온라인 지원서 (재)접수

지원 직무에 대하여 채용 계획 발생 시 사전에 개별 안내드리며,

지원 희망 시 입사 지원서 (재)작성 후 '최종지원' 해야 합니다.

04. 상시 채용 DB 관리

등록일로부터 1년 경과 되면 상시 채용 등록된 Pool에서 자동으로 삭제됩니다.

** 최종 제출자에 대한(상시채용 등록X) 합격자 발표 **

• 개별통보 (E-mail or 유선)

** 지원 문의 **

• 당사 채용홈페이지 1:1 문의

** 채용절차 **

• 서류 전형 > 1차 면접 > 2차 면접 > 입사인터뷰 > 채용검진 > 입사

※ 모든 전형은 포지션 및 상황에 따라 변동이 생길 수 있습니다.

** 기타안내 **

• 홈페이지를 통해 제출된 온라인 지원서 및 채용서류는 반환되지 않습니다.
• 제출된 온라인 지원서는 본 채용 목적 외에는 사용하지 않습니다.
• 채용 전형 과정에서 일부 서류를 직접 제출받은 경우 채용여부가 확정된 날 이후 14일 부터 60일 이내 반환청구 가능하며, 채용서류 반환 청구서를 작성하여 이메일(recruit@descente.co.kr)로 신청, 신청을 한 날부터 14일 이내 채용서류를 발송 및 전달합니다.
• 제출 서류에 허위 기재사실이 있을 경우 채용이 취소됩니다.
• 채용 건강검진 과정에서 채용 결격사유 발생 시, 채용이 취소됩니다.
• 국가보훈 대상자는 관계법에 의거 우대합니다.