🎯 Le challenge

Rejoindre l'équipe Trust & Safety de Dailymotion, c'est construire un Internet plus sûr. Des millions d'utilisateurs comptent sur nos outils pour protéger la plateforme. En 2026, on reconstruit tout from scratch. Et on a besoin de toi.

⚡ Pourquoi maintenant ?

• Notre équipe de 3 développeurs (Cheng G - Senior Backend, Rawan
• Frontend, et bientôt un Tech Lead) est en pleine transformation.

Les enjeux ?

• 🔄 Reprendre nos flux de modération from scratch
• 🤖 Automatiser grâce à l'IA pour scaler
• ⚖️ Renforcer compliance et brand safety
• ⏱️ Des millions d'uploads à modérer en
  Avant, nos outils étaient bons. Aujourd'hui, on ne peut plus se permettre de rester en retrait. C'est le moment de tout reconstruire, mieux, plus fort, plus scalable.

💡 Ton rôle en 4 points

1. Construire des outils performants

• Interfaces, APIs, dashboards pour les équipes Trust & Safety
• Systèmes API-centric (REST, GraphQL, OpenAPI)
• Queueing et événements distribués

2. Intégrer l'IA au cœur de nos process

• Détection automatique de contenus problématiques
• Intégration ML (interne ou via API tierces)
• Automatisation des workflows de modération

3. Moderniser notre legacy

• Migration progressive de nos systèmes
• Force de proposition sur les évolutions
• Solutions pragmatiques, scalables et sécurisées

4. Collaborer et impacter

• Améliorer modération, reporting, compliance
• Documenter et assurer la qualité du code

🛠️ Notre stack technique

Languages : Python, PHP, React, Javascript

Databases : Elasticsearch, MySQL, MongoDB

APIs : GraphQL, aioHTTP, OpenAPI, FastAPI

Infrastructure : Docker, Kubernetes, Jenkins

Security & Config : Vault

Observability : Datadog, outils de distributed tracing

🎬 Le process de recrutement

1.Premier échange (30-40 min) avec notre Talent Acquisition Specialist

→ On fait connaissance, tu découvres Dailymotion, on répond à tes questions

1. Entretien approfondi opérationnel (1h)

→ Partage des enjeux de l'équipe, des challenges et des enjeux stratégiques pour 2026

1. Test technique (à distance)

→ Un cas pratique réel pour te projeter dans le rôle et montrer tes compétences fullstack

1. Débrief technique (1h)

→ On plonge dans tes choix techniques, ton approche, et on revisite ensemble ton test

1. On-site team interview(1h-1h30) → On parle collaboration, dynamique d'équipe, et on répond à TOUTES tes questions

🎉 Bienvenue dans l'équipe !

✨ Ton profil

Must-have

• Min 4 ans en fullstack development (environnement produit/plateforme à fort trafic)
• Compréhension des enjeux modération/sécurité/automatisation (social media/UGC)
• Français/anglais professionnel

Compétences techniques

• ✅ Maîtrise de Python (indispensable)
• ✅ Bonnes connaissances en PHP
• ✅ Appétence pour l'IA et ses applications concrètes
• Compréhension des enjeux modération/sécurité/automatisation (social media/UGC)

Mindset (ce qui fera la différence)

• 🚀 Autonome : tu prends des initiatives
• 🧠 Curieux·se : tu t'intéresses à l'IA appliquée
• ⚡ Dynamique & organisé·e : tu gères plusieurs sujets
• 🎯 Esprit produit : tu penses "impact"
• 🔧 Hands-on : prêt·e à mettre la main dans le cambouis

🎁 Ce qu'on t'offre

🚀 Autonomie réelle - Gros enjeux, gros impact

🤝 Équipe passionnée - 3 dev à taille humaine + collab ML/Data/Support

Dailymotion est fier d'être un acteur promouvant l'égalité des chances et valorisant la diversité et l'inclusion : votre rôle est clé pour nous aider à construire une communauté plus inclusive.

Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap, et nous encourageons activement tout le monde à postuler.

Si vous avez des besoins en matière d'accessibilité ou si vous avez besoin d'aménagements pour le processus de recrutement, n'hésitez pas à nous en informer par avance afin que nous puissions prendre les dispositions nécessaires.

• Location: Issy-les-Moulineaux- 2 jours de présentiel/semaine

• Start Date: ASAP

• Contract Type**: CDI**

🔍Want to learn more about us:

• Dailymotion.com

• New-York office

• Built In

• Offices in France

• Welcome to the Jungle

• Our articles

Pour les bureaux en France :

🏡Hybrid Work Framework, dépendant notamment des besoins du poste

💰 Plan d'épargne Canal +

🍼 Prolongation du congé de paternité ou du congé coparental

🕶️ Culture d'entreprise vivante (événements/formations/soirées/all hands,...)

🚀 Soutien au développement de carrière (formation/mobilité interne/cycle de rémunération/bilan 360...)

🏥 Assurance maladie haut de gamme et chèques de services à la personne (CESU)

⛱️ Congés payés

• RTT et plan d'épargne temps (CET)

✅ Chèques-repas

• Remboursement des transports en commun et des vélos

🎡 Comité économique et social européen (abonnement sportif/chèques cinéma/chèques cadeaux/réduction)

⚽Abonnement fitness grâce à notre partenariat avec Gymlib

Dailymotion c'est plus qu’une app vidéo, c’est une conversation visuelle en mouvement qui repose sur un algorithme unique pensé pour développer l'esprit critique des utilisateurs. Dailymotion apporte de la nuance aux débats qui animent la jeunesse et remet l’écoute, la découverte et la bienveillance au cœur des échanges pour contribuer à construire un Internet plus sûr et vertueux.

Dailymotion, c'est aussi "Dailymotion Pro”, une solution d'hébergement et de diffusion vidéo au service des professionnels de tous les secteurs ; et "Dailymotion Advertising", une plateforme vidéo marketing propriétaire et puissante, qui propose un environnement qualitatif et sûr pour les marques.

Notre équipe se compose de 400 collaborateurs en France, à New York et à Singapore, tous unis par la même ambition : faire bouger visiblement les lignes de l’écosystème des plateformes vidéo dans le monde.

Ce qui nous lie?

A Dailymotion, notre équipe composée de talents de plus de 40 nationalités évolue chaque jour en portant quatre valeurs fondamentales:

• **Ouvrir des perspectives -**Nous créons des ponts entre des humains de tous horizons. Nous croyons à la liberté d’expression, à l'inclusion et au mélange des cultures.

• **Bâtir un monde plus sûr -**Nous cultivons l'empathie, clé pour comprendre l'altérité. Prendre soin les uns des autres est notre moteur pour créer une communauté solidaire et sûre.

• Faire preuve d'audace - Nous sommes des challengers ambitieux. Nous faisons des choix à contre-courant qui auront un impact visible dans l’écosystème des plateformes.

• Créer du sens - Nous suscitons la joie et la curiosité, nous nous sentons bien dans ce que nous faisons et nous voulons que tous les autres ressentent la même satisfaction.