• Überwachen, Instandsetzen und Koordination der Störungsbehebung von Energieversorgungsanlagen, Abwasser-, Trinkwasser- und Regenfallrohren inklusive des Umgangs mit Abwässern, Schlämmen und des Energieversorgungnetzes

• Überwachung, Analyse und Maßnahmenbildung aller Medien mittels Leitstands- und Energiemanagementsoftware

• Notfalltätigkeiten im Rohrleitungsbau und Elektroinstallationen

• Kommunikation von Aufgaben und Informationen zu den Schnittstellen der Kunden am Standort und innerhalb der Abteilung, sowie Eskalation und Notfallmanagement im Schichtbetrieb

• Begleiten von Fremdfirmen bei Instandhaltung der Mediennetze und Laboruntersuchungen in enger Abstimmung mit dem Fremdfirmenkoordinator

• Unterstützung der Werkstatt der Energieversorgung als Springer

• Kontinuierliche Suche nach Verbesserungen des Energieverbrauchs und deren Umsetzung

• Umsetzung von Lösungen zur Vermeidung wiederkehrender Störungen

• Vorbeugende Instandhaltung

• Durchführung geplanter und vorbeugender Instandhaltungsarbeiten zum Erhalt der Versorgungssicherheit

• Abgeschlossene Berufsausbildung, Mechatroniker (m/w/divers) mit einschlägiger Berufserfahrung in dem Bereich Energieversorgung

• Technische Fachkenntnisse mit Medienversorgungsanlagen und Mediennetzen wünschenswert

• Erfahrungen im Umgang mit Kunden

• Erfahrung in der Planung, Umsetzung und Abnahme von Großprojekten

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Ausgeprägte Kunden- und Qualitätsorientierung

• Klare und offene Kommunikation und starker Teamgeist

• Schichtgängigkeit in drei Schichten

Die Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind willkommen.

Wir bieten Ihnen folgende Vorteile:

• Gehalt auf Basis des Tarifs der chemischen Industrie
• 30 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr
• Drei zusätzliche Tage pro Jahr zur individuellen Nutzung (genannt: Zukunftsbetrag)
• Attraktive Möglichkeiten zur Karriereentwicklung
• Wir bieten ausgewogene Arbeitsbedingungen durch Teilzeitarbeit, sowie Sabbatical-Optionen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Attraktive Mitarbeiter-Benefits und -Rabatte
• Vielfältige Angebote, die eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Familie unterstützen (z.B. betriebliche Kinderbetreuungsplätze und kostenlose Notbetreuung für Ihre Kinder)
• Ein sehr vielfältiges Umfeld an unserem Standort
  Eine neue Kantine vor Ort mit einer Vielzahl von Mittagsgerichten

Wenn dies perfekt zu Ihnen passt und Sie der nächste Unterstützer unserer Grundwerte (Vertrauen, Verbundenheit, Freiheit und Gewinnermentalität) werden wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Vielfalt, Inklusion und Zugehörigkeit sind uns wichtig und machen uns als Unternehmen stark und erfolgreich. Wir bieten allen Chancengleichheit – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, kultureller Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung.

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Continental entwickelt wegweisende Technologien und Dienste für die nachhaltige und vernetzte Mobilität der Menschen und ihrer Güter. Das 1871 gegründete Technologieunternehmen bietet sichere, effiziente, intelligente und erschwingliche Lösungen für Fahrzeuge, Maschinen, Verkehr und Transport. Continental erzielte 2024 einen Umsatz von 39,7 Milliarden Euro und beschäftigt aktuell rund 190.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 55 Ländern und Märkten.

Der Unternehmensbereich Tires steht mit seinem Premiumportfolio im Pkw-, Lkw-, Bus-, Zweirad- und Spezialreifensegment für innovative Lösungen in der Reifentechnologie. Intelligente Produkte und Services rund um den Reifen sowie zur Förderung von Nachhaltigkeit runden das Produktportfolio ab.

Für den Fachhandel und das Flottenmanagement bietet Tires digitale Reifenüberwachungs- und -managementsysteme sowie weitere Dienstleistungen an, um Flotten mobil zu halten und deren Effizienz zu erhöhen. Mit ihren Reifen leistet Continental einen wesentlichen Beitrag zu sicherer, effizienter und umweltfreundlicher Mobilität.