Au sein du département Ressources Humaines de la Division Horlogerie-Joaillerie, et sous la responsabilité du Responsable Rémunération, Avantages Sociaux et Data, vous contribuez activement au développement, à l’animation et à l’implémentation des solutions PowerBI destinées à l’ensemble des équipes RH.Vous jouez un rôle clé dans la valorisation de la donnée RH, en accompagnant la transformation digitale et en veillant à l’excellence des outils mis à disposition.

A ce titre, votre mission s’articule autour des activités suivantes :

1. Conception et déploiement de dashboards

• Collaborer étroitement avec les équipes internes pour définir les besoins et rédiger les cahiers des charges liés aux projets PowerBI.

• Collecter et organiser les documents sources (maquettes, livrables, données) nécessaires à la conception des tableaux de bord.

• Développer et paramétrer des solutions PowerBI en garantissant leur conformité aux attentes et aux standards de qualité de la Maison.

• Assurer la livraison des outils en veillant à leur adéquation fonctionnelle et esthétique.

2. Maintenance et optimisation des reportings existants

• Assurer la maintenance et le support des tableaux de bord : identification et résolution des anomalies, suivi des incidents.

• Piloter l’évolution des outils en fonction des besoins métiers et des retours utilisateurs.

• Animer la communauté d’utilisateurs : communication des nouveautés, partage des résolutions, sensibilisation à la qualité et à la cohérence des données.

3.

Veille et Partage sur les Innovations IA & Data:

• Effectuer une veille active sur les tendances et innovations en matière d’IA et de Data.

• Partager les bonnes pratiques et recommandations au sein de l’équipe pour favoriser l’amélioration continue et l’excellence opérationnelle.

Profil :

Prochainement diplômé(e) d’une grande école de commerce, d’ingénieur, d’informatique, de Data Science ou d’une université reconnue.

Passionné(e) par les sujets Data et Intelligence Artificielle, avec une appétence pour l’innovation et la transformation digitale.

Reconnu(e) pour votre curiosité, votre proactivité, votre autonomie et votre sens critique.

Capacité à évoluer dans un environnement exigeant, rigoureux et orienté vers l’excellence.

Maîtrise avancée de PowerBI, et idéalement des outils complémentaires comme Power Apps.

Lieu : Paris, 75008

Contrat et durée : Stage – 5 à 6 mois

Début : Dès avril 2026