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Buscamos Técnico Multiservicios

Localidad: Tigre, Buenos Aires.

Dentro de sus principales funciones se encuentra:

Ejecutar el mantenimiento en tareas en plomería, carpintería, electricidad básica: cambio de enchufes, ampolletas entre otras; en instalaciones de cliente corporativo.

Registrar planes de mantenimiento y entregar apoyo y supervisión en todas las actividades de mantenimiento que tengan que ver con las instalaciones en general.

Requisitos:

Conocimientos o estudios relacionados a fines.

+5años de experiencia en mantenimiento instalaciones o similar.

Manejo usuario básico de paquete Office.

Habilidades en atención al cliente y proactividad.

Condiciones:

Trabajo de lunes a viernes de lunes a viernes 7am a 3pm - sábado por medio 8am a 12pm.

Contrato indefinido

Seguro Prepaga

¿Por qué CBRE?

Cuando te unes a CBRE, te conviertes en parte del Líder Mundial en servicios e inversión en bienes raíces comerciales que ayuda a las empresas y a las personas a prosperar. Somos solucionadores de problemas dinámicos y profesionales con visión de futuro que crea un impacto significativo. Nuestra cultura de colaboración se basa en nuestros valores compartidos: Respeto, Integridad, Servicio y Excelencia, y valoramos las diversas perspectivas, antecedentes y habilidades de nuestra gente. En CBRE, tienes la oportunidad de desarrollar todo tu potencial.

Nuestros Valores en la contratación:

En CBRE, nos comprometemos a fomentar una cultura en la que todos sientan que pertenecen. Valoramos la diversidad de perspectivas y experiencias, y damos la bienvenida a todas las solicitudes.

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About CBRE

CBRE

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Public

CBRE is a global commercial real estate services and investment firm providing property sales, leasing, investment, and facility management services. The company serves property owners, investors, and occupiers across various real estate sectors worldwide.

10,001+

Employees

Dallas

Headquarters

Reviews

3.5

3 reviews

Work Life Balance

3.0

Compensation

3.5

Culture

2.5

Career

3.2

Management

2.0

35%

Recommend to a Friend

Pros

Quick hiring process

Competitive compensation offers

Entry-level opportunities available

Cons

Poor follow-through on hiring commitments

Limited networking opportunities

Lack of specific role feedback

Salary Ranges

4 data points

Junior/L3

L2

L3

L4

L5

L6

M3

M4

M5

M6

Junior/L3 · Analyst - Back Office

1 reports

-

total / year

Base

-

Stock

-

Bonus

-

Interview Experience

9 interviews

Difficulty

2.7

/ 5

Duration

14-28 weeks

Experience

Positive 0%

Neutral 89%

Negative 11%

Interview Process

1

Application Review

2

Initial Screening/Phone Interview

3

Technical/Case Study Round

4

Final Interview/Presentation

5

Offer Decision

Common Questions

Technical Knowledge

Case Study

Behavioral/STAR

Past Experience

Real Estate Industry Knowledge