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Notfallsanitäter (w/m/div.)

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Notfallsanitäter (w/m/div.)

Bosch

Lohr am Main

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2w ago

  • Als Notfallsanitäter (w/m/div.) mit arbeitsmedizinischen Assistenzaufgaben sind Sie ein unverzichtbarer Pfeiler unserer betrieblichen Gesundheitsversorgung, indem Sie souverän bei Notfalleinsätzen unterstützen, Krankheitssymptome und Verletzungen präzise bewerten und eine schnelle sowie effektive Akutversorgung gemäß den aktuellen Leitlinien und den Vorgaben des werkärztlichen Dienstes sicherstellen.

  • Ihre Expertise ermöglicht es Ihnen, physikalische Therapien selbstständig und zielgerichtet durchzuführen zur maßgeblichen Genesung und Wohlbefinden unserer Mitarbeiter.

  • Darüber hinaus gestalten Sie die Arbeitsmedizin aktiv mit, indem Sie arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen und Eignungsprüfungen planen, sowie präventive Maßnahmen wie themenbezogene Betriebsbegehungen und Mitarbeiterschulungen umsetzen.

  • Sie sind ebenfalls eine wertvolle Stütze bei reisemedizinischen Beratungen und führen nach ärztlicher Delegation erforderliche Maßnahmen, wie Impfungen, durch.

  • Engagiert begleiten Sie zudem bei Wiedereingliederungs- und Rehabilitationsprozessen, während Ihre Tätigkeit durch die Bearbeitung weiterer medizinischer und administrativer Aufgaben abgerundet wird.

  • Dabei sorgen Sie mit modernen Office-Anwendungen und spezifischen EDV-Tools für eine präzise Dokumentation und effiziente Abläufe, welche unsere Gesundheitsdienstleistungen optimal unterstützen.

  • Ausbildung: abgeschlossene Ausbildung zum Notfallsanitäter, arbeitsmedizinische Erfahrung von Vorteil

  • Erfahrung und Know-How: C1-Führerschein (>3,5 to,

Wir bieten flexible Arbeitsmodelle: von unterschiedlichen Teilzeitmöglichkeiten über mobiles Arbeiten bis hin zum Jobsharing. Sprechen Sie uns gerne dazu an.

Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.

Sie haben Fragen zur Stelle?

Sarah Beckmann (Personalabteilung)

+49(9352)18-5191

Sie haben fachliche Fragen zum Job?

Dr. Benedikt Born (Fachabteilung)

+49 (9352) 18-3400

Weitere Informationen zu uns finden Sie auch auf www.boschrexroth.de/karriere sowie auf unseren Social Media Kanälen, beispielsweise Instagram.

Move with us. Win together.

Bei Bosch Rexroth dreht sich alles um Bewegung und den Erfolg unserer Kunden. Mit unseren vernetzbaren Antriebs- und Steuerungstechnologien sowie digitalen Lösungen arbeiten Maschinen und Anlagen effizient, sicher und leistungsstark. Wir bieten unseren Kunden Komponenten, Systemlösungen und Services für mobile und industrielle Anwendungen ebenso wie für die Fabrikautomation. In allen Bereichen schätzen wir das Know-how und das Engagement unserer Mitarbeitenden und ermöglichen dynamische Karrieren in einem internationalen Umfeld.

Rund 33.800 Menschen in über 80 Ländern - und ein Unternehmenszweck: „We move industries to make our planet a better place.”

Wollen auch Sie etwas bewegen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bei der Bosch Rexroth AG.

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About Bosch

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Public

Robert Bosch GmbH is a multinational engineering and technology company that develops automotive components, industrial technology, consumer goods, and energy solutions. The company operates across multiple sectors including mobility solutions, industrial technology, consumer goods, and building technologies.

10,001+

Employees

Gerlingen

Headquarters

Reviews

3.7

10 reviews

Work Life Balance

3.2

Compensation

3.8

Culture

4.1

Career

4.3

Management

2.9

72%

Recommend to a Friend

Pros

Great people and team environment

Career development and learning opportunities

Good compensation and benefits

Cons

Poor work-life balance expectations

Management issues and favoritism

Lack of clear policies

Salary Ranges

711 data points

Senior/L5

Senior/L5 · Business Development Manager - Press

1 reports

$175,455

total / year

Base

$152,570

Stock

-

Bonus

-

$175,455

$175,455

Interview Experience

7 interviews

Difficulty

2.4

/ 5

Duration

14-28 weeks

Offer Rate

71%

Experience

Positive 14%

Neutral 86%

Negative 0%

Interview Process

1

Application Review

2

Recruiter Screen

3

Technical Interview Round 1

4

Technical Interview Round 2

5

HR Round/Salary Negotiation

6

Offer Extended

Common Questions

Technical Knowledge

Coding/Algorithm

Behavioral/STAR

Past Experience

Project-based Assessment