People Experience and Technology Excellenceチームでは、人事領域においてテクノロジーを活用しイノベーションをおこせるシニアHRアソシエイトパートナーを募集しています。

このポジションはビジネスリーダーやHRビジネスパートナー(HRBP)と緊密に連携し、全国の物流拠点に所属する社員の皆様をカスタマーとして、人事業務の遂行およびプロセス改善を推進していただきます。単なる実務遂行者を超えた戦略的なパートナーやコーチとして、人事領域の複雑な問題解決能力やデータ分析等の専門性をもって広範な組織への影響力を発揮していただきます。
今回は甲信越から九州までの西日本を担当することからはじめていただき、西日本内各地域・拠点のHRアソシエイトパートナー達の実務面のリーダーとして活躍を期待しています。

人事領域における専門性をもった担当地域のパートナーとして、Amazonの文化を維持しながら組織を強化し、従業員が互いに学び、成長できる就業環境を構築する重要な役割です。 ぜひ、私達と共にAmazonの新たな歴史をつくりましょう！

Key job responsibilities
＜業務内容＞ HRBPと連携し、以下の人事業務を遂行およびプロセス改善を担当いただくとともに、ビジネスリーダー等へのコーチや意思決定のサポート、HRアソシエイトパートナー達の実務面のリーダーとして指導・育成にあたっていただきます。

＜HRアソシエイトパートナーの業務例＞
・人事部門のフロントライン業務（主に社員からの問合せの一次対応）
・社員からの問い合わせを受ける事を通じて、社員エクスペリエンスの向上
・セルフサービスの推進によりストレスフリーな社員エクスペリエンスの提供
・入社オリエンテーションの実施や手続き業務
・人事データ管理業務・人事手続き業務（人事異動、出張に伴う手続き、勤怠管理など）
・社員の健康診断、予防接種、ストレスチェックの準備や管理業務
・安全衛生委員会の資料作成や産業医との折衝
・社内のエンゲージメントイベントやミーティングのコーディネーション業務
・人事関連や人事業務改善プロジェクトへの参画

A day in the life
＜就業環境＞
・PXT Excellence Teamは全国に約50名のHRアソシエイトパートナーが所属しており、同じ拠点には複数名のHRアソシエイトパートナーが在籍しています。チームで互いに連携、サポートしあいながら業務を進め、学び合える環境です。
・担当業務だけではなく、手を上げればご自身の担当領域を広げられるチャンスが多くあります。

＜勤務時間＞
・フレックス勤務（標準時間9時00分～18時00分、内1時間休憩）
・イベント対応など繁忙期は土・日・祝日勤務を下命することがあります（振替出勤・振替休日前提）

About the team
＜会社のカルチャー＞
Amazonでは全員がリーダーです。個人の裁量に任される部分が多く、社員個々人の可能性を最大限に伸ばす事を重視しています。様々なバックグラウンドを持った社員が前職で培った多様な経験やスキルを活かして職位や役割に関わらず誰もがチャレンジできる環境です。

Amazon は多様かつインクルーシブな職場づくりを目指しています。Amazonは男女雇用機会均等法を順守しています。人種、 出身国、性別、性的指向、障がい、年齢、その他の属性によって差別することなく、平等に採用選考の機会を提供しています。
障がいをお持ちの方は、以下をご覧ください。https://www.amazon.jobs/disability/jp

オペレーション部門のDEIの取り組み（Japanese Only）

関連情報
・担当部門の紹介：ラストマイル(AMZL)
・職種の紹介：人事
・部門の紹介：人事
・勤務地:大阪（異動有）

Basic Qualifications

• 人事労務関係の実務経験：3年以上
• 労働関係法規の基礎的な知識
• Word、Excel、Power Point等の基本操作
• Wordによるビジネス文書作成や企画提案
• 論理的かつ共感的なコミュニケーション
• 難しい会話（パフォーマンス指導、従業員問題解決等）における適切な対応
• 職位や権限に依存しないステークホルダーマネジメント
• 言語：ビジネスレベルの日本語および英語

Preferred Qualifications

• 物流業、小売業、製造業での就労経験
• 複数拠点または大規模組織（1,000名以上）での人事労務業務経験
• スピードの速い職場環境での就労経験
• HRシステムやデータベースの使用経験
• インクルーシブなカルチャーへの貢献や多様性に富んだチームでの就労経験
• 【給与情報】 月額基本給・職務手当 397,000円以上、 時間外労働手当、深夜勤務手当、休日勤務手当。能力、資格、経歴、経験等を考慮し、面接後に最終決定。

Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.