Job Description:

Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ?

Quel que soit le métier de vos rêves, nous avons peut-être l’apprentissage qu’il vous faut !

Vous rejoindrez une entreprise reconnue à l’international, implantée sur tous les continents du monde et riche d’une diversité de parcours, d’expertise et de culture.

Tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation, vous avez l’opportunité de faire partie de cette aventure passionnante.

Opter pour une ou plusieurs années en alternance est une occasion unique de combiner savoirs acquis dans le cadre de votre formation et application de ces savoirs sur le terrain dans un environnement professionnel challengeant. L’équipe Airbus vous formera et vous accompagnera dans votre évolution tout au long de votre période d’alternance.

Une offre d’apprentissage intitulée **« Apprenti(e) Ingénieur(e) amélioration (h/f) »**vient de s'ouvrir au sein de la FAL A350 sur son site de Toulouse.

Vous rejoindrez une équipe de 350 personnes au sein du département**« Unité GREEN »**en charge de l’assemblage Structurel de l’avion.

Cet apprentissage consistera à : assister le responsable de secteur dans l'optimisation et l'amélioration continue des process de gestion des outillages de perçage stratégiques utilisés lors de la fabrication et de l'assemblage de l'avion A350.

Cet apprentissage débutera à la rentrée scolaire 2026 pour une durée de 2 ou 3 ans.

Ce poste nécessite une habilitation de sécurité spécifique délivrée par les autorités reconnues.

Tâches et responsabilités :

Encadré(e) par votre tuteur(trice), vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes :

• Analyse des flux logistiques et opérationnels : Réaliser un audit complet et une analyse détaillée des flux principaux et secondaires liés aux outillages de production.

• Optimisation des processus (Lean Manufacturing) : Formuler des propositions d’amélioration concrètes pour accroître l'efficacité de la gestion des outils de perçage en FAL (Final Assembly Line).

• Standardisation des méthodes de travail : Assurer la rédaction de standards opérationnels et de modes opératoires pour garantir la pérennité des améliorations mises en place.

Compétences & Prérequis :

Vous allez intégrer une formation de niveau BAC +5 dans uneécole d’ingénieur généraliste pour un apprentissage d’une durée de1, 2 ou 3 ans.

Vous avez les qualités suivantes :

• Curiosité d'esprit et proactivité,

• Excellent relationnel et capacité d'écoute,

• Forte appétence pour le terrain et le milieu industriel.

Compétences linguistiques :Français : Courant

Anglais : Intermédiaire supérieur

Vous pourrez, selon les offres proposées, être amené(e) à vous déplacer.

Notre processus de sélection

L’étude des candidatures est réalisée par un recruteur. Si votre candidature est validée par le recruteur, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo différé. Cet entretien vidéo sera visionné par le recruteur. Si votre candidature est présélectionnée à l’issue de cette étape, elle sera transmise au/à la manager du poste. Le/la manager (et/ou tuteur(trice)) organisera des entretiens avec les candidat(e)s présélectionné(e) avant de choisir le/la candidat(e) final(e) retenu(e) sur le poste.

Avantages liés à l’entreprise

Notre engagement en faveur du bien-être de nos employés s'étend à la fois à leur vie professionnelle et à leur vie personnelle. Qu'il s'agisse de rémunérations compétitives ou de régimes de soins de santé complets, nous offrons à nos employé(e)s des avantages et des privilèges en fonction de nos implantations dans le monde - certains sont spécifiques à chaque pays. En outre, nous offrons diverses possibilités de croissance et de développement professionnels, afin de garantir l'évolution constante de vos compétences et de votre expertise. Pour en savoir plus, nous vous invitons à consulter notre site : https://www.airbus.com/en/careers/life-at-airbus/reward-and-benefits

Information complémentaire

Dans l'éventualité où notre offre d'alternance retiendrait votre intérêt, veuillez préparer les informations suivantes, qui vous seront demandées au moment de votre candidature :

Code RNCP (Répertoire national des certifications professionnelles) de la formation visée,

Durée de la formation visée,

Nature du contrat envisagé (contrat d'apprentissage ou de professionnalisation) par l’école.

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:

Airbus Operations SAS:

Employment Type:

Apprenticeship

Experience Level:

Student

Job Family:

Improvement & Performance Management:

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.