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Analista de Contas a Pagar Sênior

Accenture

Analista de Contas a Pagar Sênior

Accenture

·

On-site

·

Full-time

·

3w ago

Benefits & Perks

Healthcare

Gym

Equity

Parental Leave

Learning

Required Skills

Excel

ERP

SAP

Um time que faz parte da mudança

Acreditamos no poder da mudança para gerar valor e sucesso compartilhado para clientes, colaboradores, acionistas, parceiros e comunidades. Contamos com a maior rede global de centros de tecnologia avançada e operações inteligentes.

Transformamos mercados com inovação

Somos uma empresa global líder em soluções digitais, nuvem e segurança, com atuação em mais de 40 setores. Oferecemos serviços em Estratégia e Consultoria, Tecnologia, Operações, Industry X e Accenture Song.

Com mais de 738 mil pessoas em mais de 120 países, usamos a inovação todos os dias para impulsionar o progresso e tornar o mundo melhor para todos.

Junte-se a nós – Operações

Aqui, a tecnologia impulsiona pessoas não o contrário. Usamos dados, inovação e inteligência artificial para transformar a forma como as empresas operam. Faça parte de um time que valoriza o talento humano, estimula a criatividade e libera você para fazer um trabalho que realmente importa.

O que você vai fazer no seu dia a dia:

  • Executar e supervisionar o fluxo de Contas a Pagar — incluindo pagamentos, reembolsos, adiantamentos e processamento de notas — garantindo conformidade, qualidade, prazos e aderência às instruções de trabalho.
  • Tratar exceções e divergências de média e alta complexidade (documentais, sistêmicas, financeiras ou de aprovação), atuando com áreas internas (Compras, Logística, Fiscal, Contabilidade, Jurídico) e fornecedores para assegurar fluidez e acuracidade do processo.
  • Monitorar SLAs, KPIs, aging, produtividade e indicadores de qualidade, assegurando disciplina operacional, rastreabilidade, precisão dos registros em ERP e atendimento aos padrões do Centro de Serviços.
  • Realizar análises de causa raiz, propor ações corretivas e contribuir com melhorias estruturais, automações, simplificações de fluxo e revisões de instruções de trabalho e rotinas de governança.
  • Oferecer suporte técnico ao time (Pleno, Júnior e Assistentes), orientando sobre validações, regras do processo, tratativas de exceções e padrões de qualidade necessários para estabilidade da operação.

Além disso, é necessário conhecimento em:

  • Formação superior concluída ou em andamento em Administração, Contabilidade, Economia, Finanças, Logística ou áreas correlatas, com experiência sólida em Contas a Pagar, Processamento de Notas e/ou Reembolsos em ambientes estruturados ou Centros de Serviços.
  • Domínio de ERP (preferencialmente SAP) e Excel intermediário/avançado, com capacidade de interpretar documentos financeiros, validar informações essenciais e seguir rigorosamente políticas, fluxos e instruções de trabalho.
  • Experiência na resolução de divergências técnicas e documentais, atuando com fornecedores e áreas internas (Compras, Logística, Fiscal, Contabilidade) e compreendendo interdependências entre recebimento físico, operações fabris e cadeia de suprimentos.
  • Habilidades analíticas, organização e atenção a detalhes, garantindo conformidade, qualidade dos registros, compliance financeiro e tomada de decisão com base em dados.
  • Comunicação clara, colaboração e autonomia, com habilidade para orientar níveis mais juniores, lidar com alto volume de documentos e atuar com proatividade em ambientes dinâmicos, padronizados e orientados por métricas.

#WCO

Benefícios:Assistência Médica - 100% subsidiada pela empresa (titular e dependentes)

Assistência Odontológica
Vale Refeição ou Alimentação sem desconto
Seguro de vida
Previdência Privada
Gympass
Opção de compra de ações da empresa com desconto
Desconto Farmácia
Creche Auxílio
Parceria com escola de idiomas
Licença Maternidade e Paternidade Estendida
PPR
Conforme política vigente

Localidade da vaga:
Nova Lima – MG - Modelo híbrido

About Accenture

Accenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791,000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360° value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360° value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities.
Visit us at www.accenture.com

Equal Employment Opportunity Statement

We believe that no one should be discriminated against because of their differences. All employment decisions shall be made without regard to age, race, creed, color, religion, sex, national origin, ancestry, disability status, military veteran status, sexual orientation, gender identity or expression, genetic information, marital status, citizenship status or any other basis as protected by applicable law. Our rich diversity makes us more innovative, more competitive, and more creative, which helps us better serve our clients and our communities.

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About Accenture

Accenture

Accenture

Public

Let there be change.

10,001+

Employees

Dublin

Headquarters

Reviews

4.0

10 reviews

Work Life Balance

3.5

Compensation

4.0

Culture

4.2

Career

4.1

Management

4.0

75%

Recommend to a Friend

Pros

Great learning and development opportunities

Supportive and collaborative work environment

Good career growth and networking opportunities

Cons

Need to be proactive in finding projects

Long hours during busy periods

Very competitive environment for advancement

Salary Ranges

33 data points

L2

L3

L4

L5

L6

L2 · Accountant L2

0 reports

$7,982

total / year

Base

$3,193

Stock

$3,991

Bonus

$798

$5,587

$10,377

Interview Experience

6 interviews

Difficulty

2.7

/ 5

Duration

14-28 weeks

Offer Rate

17%

Experience

Positive 0%

Neutral 50%

Negative 50%

Interview Process

1

Application Review

2

Recruiter Screen

3

Technical/Task-Based Interview

4

Final Interview

5

Offer

Common Questions

Technical Knowledge

Behavioral/STAR

Past Experience

Case Study