コンサルティングやアウトソーシングの中・小規模案件（新規および契約延長案件の両方）に対して、プライシング関連サービスを提供しています。

また、セールスチームが作成するプライシングのレビュー・サポートを行い、複雑な案件におけるモデル作成や分析・シミュレーションを通じて、適切な価格設定に貢献します。

◆具体的な業務内容

・プライシングモデルの最適化

　₋プライシングモデルがガイドライン、ポリシー、US GAAP、アクセンチュアの契約条件等に準拠していることを確認し、解決策を提案しながらセールスチームと協力してプライシングを最適化します。

・契約条件のレビューと改善提案

　₋プライシングモデルに反映されている契約条件が適切であるかをレビューし、セールスチームと協議の上、契約書面の修正をはじめとする改善策を提案します。

・プライシングサポートの提供

　₋SalesforceやExcelベースの社内ツールを使用し、グローバル共通の方法論に基づいてプライシングサポートを提供します。

・社内の意思決定会議体の調整と説明

　₋プライシングに関する社内の意思決定会議体の調整を行い、その中でプライシングモデルについて説明を行います。

◆応募要件（MUST）

・学歴：大卒以上

・経験：以下のいずれかの経験または知識をお持ちの方

• 営業/ 企画・統括/管理会計/財務/経理

・スキル

　₋ 英語力（TOEICスコア700点以上or 留学経験or 実務経験）

　₋ 日本語：ビジネスレベル

　₋ Microsoft Office 365の操作

◆望ましい経験・スキル(WANT)

・経験

• プライシングの経験がある方（未経験でも可）

未経験の方は研修を通じてスキルを身につけていただけます

・スキル

• 特にExcelを使用してデータ分析や報告書作成ができる方（例：ピボットテーブル、VLOOKUP関数の使用経験）

◆期待するヒューマンスキル

・コミュニケーション能力

・問題解決能力

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About Accenture

Accenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791,000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360° value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360° value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities.
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雇用機会均等に関する声明

私たちは、いかなる者もその違いを理由に差別されるべきではないと考えています。雇用に関するすべての決定は、年齢、人種、信条、肌の色、宗教、性別、国籍、祖先、障がいの有無、退役軍人としての地位、性的指向、性自認または性表現、遺伝情報、婚姻状況、市民権の有無、その他適用法で保護されているいかなる理由にも左右されることなく行われます。私たちの豊かな多様性は、私たちの革新性、競争力、創造性を高め、お客様と地域社会へのより良いサービス提供に貢献します。