Poste :

Avec la création d’un laboratoire CQ (Contrôle Qualité) soutenant le réseau de fabrication d’Abb Vie, le Superviseur CQ sera responsable de l’organisation, de l’administration et de la supervision des employés du laboratoire. Il devra assurer le bon déroulement des opérations quotidiennes en privilégiant une présence sur le terrain. Il supervise les processus de testing des produits intermédiaires et finis ainsi que les analyses de stabilité, en conformité avec les critères de qualité en vigueur, tout en respectant les délais et en maîtrisant les coûts. Il veille à l’utilisation efficace et efficiente des ressources du laboratoire.

Responsabilités majeures:

• Dirige et développe une équipe tout en privilégiant la présence sur le terrain. Cela inclut le recrutement, la définition des attentes de performance, les feedbacks réguliers et ponctuels, le coaching de l’équipe, l’accompagnement à la résolution de problèmes, et la gestion des questions liées au personnel. S’assure que l’équipe dispose des compétences et du niveau de performance adéquats pour atteindre les objectifs business. Suit l’administration de la formation, identifie les besoins et assure le développement de l’équipe.

• Assure la réalisation en temps voulu des tests et des activités relevant de son champ d’action, incluant le testing des échantillons de produit intermédiaire, des échantillons de produit fini, des échantillons de projet/validation et des échantillons de stabilité. Organise l’activité du laboratoire selon les exigences de la planification. Contrôle les produits en respectant les procédures (générales, spécifiques, d’analyse et d’utilisation, et de qualification des équipements) afin de respecter le planning des analyses au laboratoire.

• Utilise ses connaissances techniques pour conseiller lors des investigations en laboratoire, y compris les résultats hors spécifications, et veille à la mise en place d’actions correctives efficaces.

• Garantit l’application des procédures appropriées et la réalisation des activités de CQ conformément aux procédures internes, aux exigences des BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication) et aux normes de sécurité applicables (Environnement, Santé et Sécurité). Identifie les axes d’amélioration des processus du laboratoire et pilote des projets d’amélioration continue. Utilise ses compétences avancées en rédaction technique pour créer ou mettre à jour la documentation en soutien aux besoins opérationnels. Évalue les impacts des changements sur les opérations du laboratoire et communique ces changements à l’équipe.

• Participe aux audits et inspections réglementaires.

• Gère ses livrables afin d’atteindre les objectifs de production des sites partenaires dans le cadre des budgets prévus. Fournit au manager les besoins en ressources pour élaborer le budget, effectuer les mises à jour et les ajustements nécessaires au plan financier. Supervise les approvisionnements et équipements de son laboratoire dans les limites du budget prédéfini.

• Met en place et/ou exécute des plannings et engagements cohérents avec les besoins de la R&D, de la Production et du Business. Fait des réunions régulièrement avec les sites de fabrication/chefs de projet analytique pour développer de bonnes relations de travail et assurer la continuité des activités.

Qualifications :

• Obligatoire – Diplôme de master en sciences ou équivalent (Chimie ou Biologie) (BAC +5)

• Obligatoire – Plus de 4 ans d'expérience en management dans un laboratoire CQ

• Doit démontrer une expérience avérée et niveau confirmé de compétence technique dans les opérations de laboratoire contrôle qualité, la rédaction technique, la gestion des enquêtes et des équipements de laboratoire analytique.

• Connaissances requises en Qualité Produit et exigences réglementaires/cGMPs (intégrité des données incluse).

• Capacité à travailler de façon autonome pour atteindre les objectifs opérationnels/de l’entreprise et à prendre des décisions avec un minimum de supervision. Doit posséder des connaissances et compétences en gestion du personnel ainsi qu’en gestion de budget.

• Capacité à travailler de manière interfonctionnelle, à coordonner les activités et à établir des interactions positives avec les clients internes/externes.

• Compétences requises en résolution efficace de problèmes, travail d'équipe, influence, négociation et gestion des conflits.

• Anglais courant requis.

Abb Vie est un employeur garantissant l'égalité des chances et s'engage à agir avec intégrité, à stimuler l'innovation, à transformer des vies et à servir notre communauté. Employeur garantissant l'égalité des chances pour les anciens combattants et les personnes en situation de handicap.

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