Jobs
Benefits & Perks
•Remote Work
Required Skills
Ventas
Medicamentos de alta especialidad
Gestión de acceso
Conocimiento del sistema de salud
Inteligencia de mercado
Descripción del empleo:
Ejecución impecable de la estrategia y de las tácticas de la marca en el campo, garantizando el cumplimiento de la venta, administración efectiva del territorio asignado, traduciendo con priorización los mensajes de valor de las cuentas claves asignadas. Lograr el desarrollo de relaciones sólidas con los clientes, para obtener un conocimiento profundo de las necesidades de los diferentes stakeholders del sistema integrado de cuenta clave, maximizando las oportunidades y de esta manera lograr el desarrollo de las cuentas claves y de esta manera alcanzar el cumplimiento de ventas en el corto y largo plazo, siempre colocando al paciente en el centro de todos los esfuerzos y operando de acuerdo con las políticas, leyes y regulaciones aplicables.
Responsabilidades:
- Lograr los objetivos de venta asignados para las cuentas (Venta, rotación, inventario, cartera), contribuyendo así al resultado de la venta total del país, así mismo realizar seguimiento a los operadores logísticos de la zona a cargo.
- Lograr la cobertura del panel médico de stakeholders de acuerdo con los lineamientos de la compañía y cumplir con la frecuencia planificada.
- Desarrollo de cuentas claves a cargo por medio de la comprensión de la cuenta, establecer la dirección, desarrollo, ejecución y revisión del plan con los equipos BT e IFT.
- Asegurar la adecuada implementación de las estrategias de Mercadeo enfocadas en el acceso y apoyar compartiendo los hallazgos del mercado con los equipos matriciales BT e IFT. Garantizar la comprensión de la tendencia de Mercado,
- Garantizar el correcto uso de las herramientas/programas o mensajes de valor agregado acotado a su posición y al target de stakeholders, para promover la participación del producto en el mercado.
- Validar, analizar y capitalizar de forma correcta las oportunidades de mercado, para desarrollar el potencial real del stakeholder bajo su responsabilidad.
- Estudiar, entender y aplicar las legislaciones del sistema de salud y sus modificaciones a través de programas de entrenamiento y actualizacion continuada, con el fin de facilitar la formulación de estrategias hacia la unidad de negocio.
- Convertirse en un referente con los niveles de conocimiento requeridos y aprobatorios para su producto y mercado.
- Cumplir con las responsabilidades y obligaciones relacionadas con el Sistema General de Seguridad y Salud en el trabajo.
Requisitos
- Experiencia como Representante en el manejo de medicamentos de alta especialidad o biotecnológicos, ideal foco en Neurociencias.
- Experiencia en Acceso .
- Conocimiento solido del sistema de salud del país
- Capacidad de viaje y movilidad.
Abb Vie es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y se compromete a operar con integridad, impulsar la innovación, transformar vidas y servir a nuestra comunidad. Empleador que ofrece igualdad de oportunidades, veteranos y discapacitados.
About Abb Vie
Abb Vie's mission is to discover and deliver innovative medicines and solutions that solve serious health issues today and address the medical challenges of tomorrow. We strive to have a remarkable impact on people's lives across several key therapeutic areas including immunology, oncology and neuroscience - and products and services in our Allergan Aesthetics portfolio. For more information about Abb Vie, please visit us at www.abbvie.com. Follow @abbvie on LinkedIn, Facebook, Instagram, X and YouTube.
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About AbbVie

AbbVie
PublicPharmaceutical company.
10,001+
Employees
North Chicago
Headquarters
Reviews
3.7
1 reviews
Work Life Balance
3.0
Compensation
3.0
Culture
3.0
Career
3.5
Management
2.5
60%
Recommend to a Friend
Pros
Good resume experience for entry-level positions
Valuable work experience opportunity
Brand recognition benefits
Cons
Lack of explicit feedback on performance
Limited communication about role expectations
No clear guidance provided
Salary Ranges
88 data points
Junior/L3
Mid/L4
Junior/L3 · Sales Representative
0 reports
$193,345
total / year
Base
$133,851
Stock
-
Bonus
$24,475
$137,211
$283,316
Interview Experience
6 interviews
Difficulty
2.8
/ 5
Duration
14-28 weeks
Offer Rate
17%
Experience
Positive 0%
Neutral 33%
Negative 67%
Interview Process
1
Application Review
2
Recruiter Screen
3
Hiring Manager Interview
4
Panel Interview
5
Final Interview
6
Offer
Common Questions
Behavioral/STAR
Past Experience
Technical Knowledge
Culture Fit
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